Deutschland, Merzig
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Academic Bachelor
Pharmaceuticals
Closing: September 13, 2025

Introduction

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte im Optimierungswesen umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg. Bewerben Sie sich jetzt als Prozess- & Abweichungskoordinator (w/m/d) und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

What are you going to do 

  • Sie arbeiten eng mit der Qualitätsabteilung zusammen, um Abweichungen zu analysieren, Muster zu erkennen und wirksame Lösungen umzusetzen.
  • Dabei entwickeln Sie eine klare Definition für Abweichungen im GMP-Umfeld und stellen deren einheitliche Anwendung sicher.
  • Mit modernen QS-Methoden und Statistikwerkzeugen spüren Sie Ursachen auf und setzen gezielte Verbesserungen um.
  • Sie optimieren Herstellungsprozesse, um Qualitäts- und Verfahrensabweichungen spürbar zu reduzieren.
  • Alle Untersuchungsschritte dokumentieren Sie präzise nach GMP-Vorgaben (Einarbeitung möglich).
  • Durch die enge Abstimmung mit Produktion, Technik und QS sorgen Sie für reibungslose Abläufe und höchste Produktqualität.

Essential skills and knowledge 

  • Erste Berufserfahrung im Qualitätswesen, GMP-Erfahrung von Vorteil
  • Kenntnisse in Qualitätsmanagement-Methoden, Ursachenanalyse und Statistik
  • Sicherer Umgang mit Managementsystemen (z. B. ISO 9001) und relevanten QS-Tools
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamorientierte, kommunikative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, sich schnell in neue Prozesse einzuarbeiten

What we offer 

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.