Traineeship Werktuigkundige Energiecentrale
Vacancy Number: TR-252027
Ben jij klaar voor een baan waarin techniek en energietransitie samenkomen? En wil je via Brunel opgeleid worden tot volwaardig werktuigkundige in een energiecentrale? Dan is dit jouw kans om met een volledig verzorgd opleidingstraject aan de slag te gaan binnen een essentiële sector die volop in ontwikkeling is.
Bij deze energieproducent werken we met een team dat dag en nacht garant staat voor betrouwbare energievoorziening. Door de vergrijzing in de sector is er een groot tekort aan nieuw talent. Daarom investeren we in een unieke leer-werkplek waarbij jij als trainee wordt opgeleid tot werktuigkundige. Een traject met toekomstperspectief.
Wat ga je doen?
Je wordt onderdeel van een opleidingstraject waarin theorie en praktijk hand in hand gaan. Je start met een inwerkperiode op de centrale en doorloopt daarna een modulair leertraject. Onder begeleiding van een ervaren mentor leer je alles over het werken in een energiecentrale.
Jouw taken tijdens het traject:
Tijdens het leertraject (circa 2 jaar) word je intensief begeleid, onder andere door een ASL (assistent site leader) en een opleidingscoördinator van Brunel.
Je bent stressbestendig, denkt procesmatig en weet overzicht te houden in dynamische situaties. Je haalt voldoening uit het oplossen van technische vraagstukken en voelt je thuis in een omgeving waar veiligheid en samenwerking centraal staan.
Daarnaast heb je:
Over Brunel
Bij Brunel geloven we dat technologie pas écht werkt als er de juiste mensen achter staan. Daarom brengen wij al 50 jaar technische specialisten en toonaangevende bedrijven bij elkaar - in sectoren zoals energie, industrie, infra en life sciences. Of je nu aan het begin van je carrière staat of toe bent aan een volgende stap: via Brunel krijg je toegang tot uitdagende projecten, persoonlijke begeleiding én volop ontwikkelmogelijkheden.
Shape your future
Our Culture and Values
Our ESG Commitment
Since 1975, our mission has always been to connect specialists to exciting career opportunities, to support the development of these careers, and to offer fair and equal employment. This has enabled us to create a truly sustainable and durable business model. Having a passion for people and caring deeply for the environment is not only part of Brunel’s DNA but is also reflected in our culture and values. As a global company, we take our social responsibility very seriously.
NS
Nicky Steenborg