Introduction

Wil jij een automatiseringsafdeling opnieuw neerzetten en klaarstomen voor de toekomst? Als OT Manager geef je leiding aan circa 12 engineers en ben je eindverantwoordelijk voor het volledige OT-landschap van een grootschalige ingrediëntenlocatie. Jij brengt structuur, maakt scherpe keuzes in rollen en teamsamenstelling en bouwt aan een stabiele, toekomstbestendige organisatie.

What are you going to do

Je komt terecht op een grootschalige productielocatie met een cruciale rol binnen de internationale ingrediëntenketen. De afdeling bevindt zich in een transitiefase, waardoor je veel ruimte krijgt om écht impact te maken.


Herstructureren en versterken van het team.

Je geeft leiding aan een team van interne en externe engineers, definieert heldere rollen en verantwoordelijkheden en brengt de juiste mensen op de juiste plek. Je bouwt aan een cultuur van eigenaarschap, ontwikkeling en samenwerking - en durft daarbij ook lastige beslissingen te nemen.


Borgen van OT-operations en security.

Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en verbeteren van de OT-infrastructuur (level 0-4), inclusief monitoring, ITIL-procesmanagement, cybersecurity en data-integriteit. Je waarborgt compliance met relevante standaarden (o.a. ISA 88/95/99/102) en bewaakt auditbevindingen en toegangsbeheer.


Ontwikkelen en realiseren van de OT-roadmap. Je ontwikkelt en implementeert de site OT-strategie en zorgt dat deze aansluit op globale OT-policies en technische standaarden. Je beheert het OT-budget, onderbouwt investeringen en bewaakt forecasting en inkoopactiviteiten.


Stakeholdermanagement op hoog niveau.

Je werkt nauw samen met Technical Services, global OT-verantwoordelijken en andere technische disciplines om continuïteit, veiligheid en innovatie te waarborgen.

Essential skills and knowledge 

  • Hbo- of wo-diploma in een technische richting.
  • Ervaring in een leidinggevende rol binnen industriële automatisering of OT.
  • Ervaring met OT-architectuur en standaarden (ISA 88/95/99/102); kennis van PCS7 is een pré.
  • Ervaring met ITIL-processen en onderhoudsbeheersystemen (bij voorkeur SAP PM).
  • Financieel inzicht en ervaring met budgetverantwoordelijkheid.
  • Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.
  • Ervaring in food- of zuivelindustrie is een plus.

What we offer

  • Het betreft een tijdelijke vervangingsrol voor 32-38 uur per week, grotendeels on-site (met circa 1 dag per week thuiswerkmogelijkheid).
  • 26 vakantiedagen (met mogelijkheid tot uitbreiding).
  • Pensioenregeling en collectieve zorgverzekering.
  • Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de Brunel Academy.
  • Professionele begeleiding en loopbaanondersteuning.
  • Een sleutelrol binnen een technisch complexe en strategisch belangrijke productieomgeving.

Over Brunel

Brunel Engineering verbindt technische leiders en specialisten aan uitdagende projecten binnen industrie, food en procesautomatisering. Wij bieden een professionele en resultaatgerichte werkomgeving waarin ondernemerschap, ontwikkeling en impact centraal staan.


Brunel biedt uitmuntende professionals een uitdagende baan in een organisatie waar persoonlijke initiatieven worden gewaardeerd en waar je de ondersteuning, coaching en training krijgt die nodig zijn om je carrière verder te ontwikkelen. Met een contract bij Brunel kies je voor zekerheid én doorgroeimogelijkheden binnen een sterk internationaal netwerk.

Closing: March 18, 2026

Apply Now

Do you have any questions about this vacancy?

Vacancy reference: TR-278702

SC

Corporate recruiter

Sophie Claessens

+31 6 22216027

Contact

Anything else ?

Shape your future

Are you ready for the next step in your career? Join Brunel’s powerful global network, where passionate, results-driven specialists come together with industry-leading clients. By connecting specialists to pioneering projects, we drive change in many industries, enabling growth and delivering great outcomes. Brunel helps you reach your full potential and empowers you to make an impact within a purpose-driven global company.

Explore your career opportunities!

Our Culture and Values

At Brunel, we are proud of our unique corporate culture, which is shaped and nurtured by the collective efforts of our employees. Our work environment is characterised by an authentic, communicative and inclusive approach to teamwork that fosters an atmosphere of collaboration and creativity. Our values are at the center of everything we do – for our clients, our colleagues and ourselves.

Learn more about our global network of specialists!

Our ESG Commitment

Since 1975, our mission has always been to connect specialists to exciting career opportunities, to support the development of these careers, and to offer fair and equal employment. This has enabled us to create a truly sustainable and durable business model. Having a passion for people and caring deeply for the environment is not only part of Brunel’s DNA but is also reflected in our culture and values. As a global company, we take our social responsibility very seriously.

Join us on our mission!

Are you the perfect match for this vacancy? Apply in 1 minute and let's get in touch!

Are you in perfect match ?