Introduction

Sie begeistern sich für Rückhaltesysteme und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Entwicklungsingenieur Gurtsysteme (m/w/d).

About this role

  • Entwicklung von komplexen Gurtrückhaltesystemen für fahrzeugfeste Gurtsysteme und Gurtintegralsitze
  • Betreuung des Themas Kindersicherheit für die Baureihen (Sicherstellen der Kompatibilität zw. Fahrzeug und Kinderrückhaltesystem, der Mindestanzahl von Isofix und TopTether Verankerungen sicherstellen und Durchführen von Dummy Einsetzprozeduren)
  • Abstimmung erforderlicher Erprobungsinhalte für Prinzip-, Teilsystem- und Gesamt-Fahrzeugversuche
  • Einhaltung von Terminen, Kostenzielen, Funktionen, Qualität und der Gesetzesvorgaben aus internen/externen Prüfvorschriften sowie der Anforderungen
  • Koordination des Systementwicklungslieferanten von der Konzepterstellung bis zum Serieneinsatz, incl. statischer und dynamischer Komponentenerprobung
  • Umsetzung der geforderten Qualitätsziele im eigenen Aufgabengebiet anhand der Ergebnisse aus dem Feld und falls erforderlich Erarbeiten von Problemlösungen sowie Überwachen der termingerechten Umsetzung.

Is this you?

  • Abgeschlossenes Studium im Studiengang Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugsysteme, Informationstechnologie, Informationstechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieur, Technische BWL, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbarer Abschluss notwendig
  • Kenntnisse in der Entwicklung von Rückhaltesystemen erforderlich
  • Erfahrung bei der Prüfung, Inbetriebnahme und Absicherung von elektronischen Systemen und Komponenten im Fahrzeug von Vorteil
  • Routinierter Umgang mit den Software-Programmen MS-Office und der relevanten E/E-Mess-, Analyse- und Dokumentationstools (CANoe, Monaco, STARC, EPDM, DOORS) wünschenswert

What we offer 

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Remote Work
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Corporate Benefits Programm

Closing: 22 April 2026

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Vacancy reference: TR-239917

JK

Corporate recruiter

Julia Karcher

+49 7131 2769880

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