Canada, Calgary
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche
Erfahrung: 6-9 Jahre
Bildungsabschluss: Bachelor Universität
Conventional Energy
Bewerbungsschluss: 16. Juli 2025

Über den Job

Ihre Aufgaben

Introduction

Brunel is currently seeking a Procurement Specialist for our petrochemical client who will be instrumental in advancing our client's services and materials strategies that will maximize long-term value for their polyethylene (PE) products. The successful incumbent will work collaboratively within a team of Procurement Specialists in the advancement of short to long-term strategies that lead to increased hard and soft value considering the Total Cost of Ownership across the organization.

Responsibilities

  • Support the development of enterprise-wide category strategies to achieve cost savings, value generation, and improve quality and service levels by identifying opportunity areas such as product standardization, supplier consolidation and leveraging opportunities
  • Provide negotiating and contracting leadership for strategic contracts for the procurement of materials and services to achieving business needs
  • Develop the necessary competitive bid documents, through collaboration with the business and content experts in support of the agreed upon contracting strategies
  • Oversee all spend activity and purchase requests for assigned category areas and determine proper action plan for all purchases that meet the procurement involvement threshold (e.g., strategically source, tactically source, user purchase, etc.)
  • Provide category procurement subject matter expertise to the associated business area and seek out expertise from business or function when necessary
  • Drive the use of procurement best practices and standardization of procurement processes for assigned categories
  • Support the management of competitive market data, for the purpose of benchmarking and analysis, and develop a system for tracking and recording contractor performance
  • Communicate any major market trends, risks and opportunities to key stakeholders and work collaboratively with the business teams to develop mitigating solutions for identified project vulnerabilities associated with assigned category and construction contractor market risks
  • Effectively work with business groups as a trusted advisor to determine desired product/service specifications and projected demand when making recommended action plans
  • Collaborate with Category Managers to ensure that our client has an excellent understanding of the supply market and work with the business/function teams to provide input for creating innovative win-win customer and supplier strategies
  • Coordinate with other Procurement Specialists to lead cross-functional teams to execute strategic sourcing projects for assigned category areas by assisting with sourcing strategy, negotiations, and supplier selection and overseeing contract execution
  • Execute Supplier Relationship Management (SRM) process including supplier stratification/classification, governance, performance management, and supplier development
  • Lead Continuous Improvement projects to improve supplier performance, innovation, value, and decrease costs
  • Proactively identify supplier value generation opportunities for assigned category areas and recommend key actions to the appropriate stakeholders
  • Participate/lead specific category management opportunities and improvements initiatives that maximize profitability and lead execution of the initiatives, when necessary, while working with business groups in the development of sourcing strategies options and overall approach to the market

Requirements

  • A bachelor's degree in supply chain, or Business Management with 8+ years related experience and a progressive record of professional development OR 12+ years combination of post-secondary education
  • At least 8 years of experience in the procurement of Materials and Services in a manufacturing and construction environment, handling specific categories for example: MRO, Capital Equipment, Professional Services, Responsible Care, Construction and Maintenance.
  • Professional Designation (i.e., Certified Purchasing Manager, PMP, CSCMP)
  • Experience in Strategic Sourcing/Procurement, Performance Measurement, Contract Negotiation, Project Management, Category Management, Business Analysis, Spend Analysis, Supplier Relationship Management
  • Experience in SAP-ARIBA ERP system and e-sourcing tool and advanced MS Excel skills is considered a strong asset
  • First-hand knowledge of strategic sourcing methodology with pragmatism to manage exceptions
  • Demonstrated ability to form effective relationships with key stakeholders under challenging deadlines and market conditions
  • Ability to develop category and sourcing strategies by identifying opportunity areas and value levers
  • Demonstrated ability to effectively direct and leverage procurement spend in assigned category areas by leading enterprise wide cross-functional teams
  • Experience managing and maintaining strong supplier relationships with a focus on safety and Responsible Care
  • Ability to persuade and educate stakeholders so that they gain a full appreciation for the various procurement contract risks, mitigation approaches, and realistic service levels and cost
  • Strong leadership presence and negotiation/contract management experience
  • Knowledge and experience with procurement/spend systems data and analysis
  • Strong interpersonal and mentoring skills to coach and mentor other team members
  • Must have strong organizational skills
  • Strong problem solving, analytical and report summation, and conflict resolution skills
  • Ability to apply change management and consulting skills/knowledge and expertise
  • Presentation and communication skills
  • Can perform Cost Benefit Analysis / TCO Analysis
  • Familiar with importation and logistics requirements including Incoterms for the shipment and delivery of spare parts or equipment and work permit process for services provided by workers cog from outside Canada

Ihre Qualifikationen

What We Offer

Why work with Brunel? We are proud to offer exciting career opportunities from over 100 offices globally in 42 countries. Advancing your career takes time and effort - let us match you to your ideal position.

Ihre Vorteile

About Us

Brunel has a reputation for working with some of the best in the business. That's what we continually strive for. Brunel provides the global recruitment and workforce services you need to lead your industry. With 50 years of market experience in Renewable Energy, Automotive, Oil & Gas, Life Sciences, Mining and Infrastructure, we help you finish major projects safely, compliantly, on-time, within budget and at the highest quality, so you can keep growing - anywhere in the world.

Dafür steht Brunel!

Brunel Benefits

Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:

Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.

Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.

 

Alle Sozial- und Zusatzleistungen!

Nachhaltigkeit und Diversity

Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.

Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.

 

Mehr zu unserem ESG-Engagement erfahren.

Kultur und Werte

Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das „Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.

Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

Unsere Kultur und Werte kennenlernen.

 

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So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Kennenlerngespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Kennenlerngespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Ambitionen und beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über alle Karrieremöglichkeiten sowie möglichen Perspektiven. Möchten Sie direkt beim Kunden arbeiten oder Teil eines unserer Solutions Hubs werden, um im Rahmen von Dienst- und Werkverträgen zu arbeiten? Streben Sie eine Festanstellung an oder möchten Sie als Freelancer:in tätig sein? Wir finden garantiert für Sie die passende Einsatzmöglichkeit! 

Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden

Verläuft das Kennenlerngespräch für Sie und uns positiv, vereinbaren wir je nach Einsatzmöglichkeit ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So können Sie mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. Sie möchten Teil eines Projektbüros werden und im Team Kundenprojekte vorantreiben? Dann lernen Sie dieses kennen.

Die Entscheidung

Wenn Ihnen das Projektgespräch gefallen hat und alle Beteiligten von Ihrer Expertise überzeugt ist, stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten? 

Willkommen bei Brunel

Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft, gleichzeitig unterstützen wir Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel! 

Technische Probleme? Wir helfen Ihnen weiter!

Bitte bewerben Sie sich ganz einfach über den Button „Jetzt bewerben“ – unser Bewerbungsprozess ist schnell und unkompliziert.

 

Bei technischen Problemen wenden Sie sich bitte an bewerbung.de@brunel.net und geben im Betreff kurz an, worum es sich handelt.