Introduction

Sie begeistern sich für den Aerospace Bereich und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Technischer Redakteur (m/w/d).

What are you going to do

Erstellung von MRO‑Dokumenten wie z. B. CMM, CRM, CMP und CRP
Ableitung und Aufbereitung technischer Dokumentationsinhalte anhand von Zeichnungen und weiteren Engineering‑Daten
Abstimmung von Dokumentationsinhalten mit Engineering, Werkstatt und technischem Service
Erstellung, Erfassung und Pflege technischer Publikationen gemäß S1000D, ATA iSpec 2200 und STE100
Verwaltung und Strukturierung technischer Dokument
Definition von Arbeitspaketen für externe Dienstleister
Monitoring externer Aufträge sowie Kontrolle und Bewertung der Umsetzung

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Studiengang Maschinenbau, Luft‑ und Raumfahrttechnik oder Mechatronik oder vergleichbarer Abschluss notwendig
Einschlägige Erfahrung als technischer Redakteur erforderlich, vorzugsweise im Aerospace‑ oder MRO‑Umfeld
Kenntnisse der ATA‑ und S1000D‑Standards sowie Erfahrung mit MRO‑Abläufen wünschenswert
Technisches Verständnis für Luftfahrtprodukte und Instandhaltungsprozesse erforderlich
Gute Kenntnisse im Umgang mit IT‑Systemen und technischen Daten wünschenswert
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Anteil
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Closing: 11 June 2026

Apply Now

Do you have questions?

Vacancy reference: TR-286739

KH

Corporate recruiter

Kristin Hafner

+49 711 38900026

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.