Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Technischer Sachbearbeiter Ersatzteilmanagement (w/m/d).

What are you going to do

Erstellung und Pflege von Stücklisten sowie Ersatzteilstücklisten
Bearbeitung und Klärung von kundenspezifischen Anforderungen im Ersatzteilbereich
Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen (z. B. Konstruktion, Service, Einkauf)
Aufbereitung und Bereitstellung von technischen Informationen für Kunden
Pflege und Verwaltung von technischen Daten und Materialstammdaten
Visualisierung und strukturierte Darstellung von Datensätzen
Technische Betreuung und Weiterentwicklung des Ersatzteilmanagements

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d), z. B. im Bereich Maschinentechnik
Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie SAP
Technisches Verständnis sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 25 April 2026

Apply Now

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Vacancy reference: TR-282529

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Corporate recruiter

Lisa Foullois

+49 521 986410

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.