Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Prozessingenieur Klebetechnologie (m/w/d).

What are you going to do 

  • Entwicklung, Bewertung und Implementierung innovativer Klebelösungen für industrielle Fertigungsprozesse.

  • Technische Auslegung, Auswahl und Inbetriebnahme geeigneter Anlagen und Systeme für automatisierte Klebeanwendungen.

  • Analyse und Optimierung von Klebprozessen hinsichtlich Prozessstabilität, Produktqualität, Wirtschaftlichkeit und Effizienz.

  • Untersuchung und Bewertung von Klebstoffen, Werkstoffen und Fügeverbindungen sowie Durchführung und Beurteilung technischer Versuche und Prüfungen.

  • Begleitung technischer Projekte von der Konzeptentwicklung über die Umsetzung bis zur Integration in bestehende oder neue Produktionsabläufe.

  • Identifikation von Optimierungspotenzialen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Verbesserung von Fertigungsprozessen und Klebeanwendungen.

  • Abstimmung mit internen Fachbereichen, externen Technologiepartnern und Lieferanten zur Sicherstellung einer erfolgreichen technischen Umsetzung.

  • Fachliche Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Produktionsstandards und der Sicherstellung definierter Qualitätsanforderungen.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, in der Verfahrenstechnik, Materialwissenschaft, Chemie oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.

  • Berufserfahrung im Bereich Klebtechnik, Klebstoffverarbeitung oder industrieller Fügetechnologien.

  • Fundierte Kenntnisse über Klebstoffe, Werkstoffe und deren Eigenschaften sowie über die Auswahl und Auslegung geeigneter Klebverfahren.

  • Erfahrung in der Analyse, Erprobung und Optimierung technischer Prozesse sowie in der Bewertung von Versuchsergebnissen.

  • Kenntnisse in der Planung und Umsetzung technischer Projekte und im Umgang mit automatisierten Produktionssystemen sind von Vorteil.

  • Verständnis für qualitätsgerechte und wirtschaftliche Produktionsabläufe sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.

  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, technische Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen Lösungen zu entwickeln.

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 12 November 2026

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Vacancy reference: TR-304974

KF

Corporate recruiter

Kay Feigel

+49 941 59855120

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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