Introduction

Sie begeistern sich für IT-Governance, PMO-Strukturen und die Steuerung komplexer Transformationsprojekte? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als PMO Manager IT Governance (m/w/d).

What are you going to do

Leitung und Steuerung von Digital- und IT-Governance-Projekten in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
Planung, Moderation und Durchführung von Lenkungsausschüssen zur Steuerung von Projekt- und Produktinitiativen
Fachliche Steuerung projektbezogener Teams sowie Sicherstellung der Zielerreichung hinsichtlich Qualität, Zeit und Budget
Planung und Steuerung von Ressourcen, Maßnahmen und Projektaktivitäten innerhalb der PMO-Organisation
Beratung und Unterstützung von Projektleitern und Projektteams bei der Umsetzung von IT-Projekten
Weiterentwicklung von Governance-Frameworks, PMO-Standards und Projektmanagementprozessen zur Steigerung von Effizienz und Transparenz
Erstellung von Management-Reports, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für IT- und Senior-Management

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Studiengang Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Abschluss notwendig
Einschlägige Erfahrung im PMO-, IT-Governance-, Projektmanagement- oder Transformation-Umfeld erforderlich
Kenntnisse in Governance-Frameworks, Projektmanagementmethoden sowie im Management komplexer Stakeholder-Strukturen sind ein Must-Have
Erfahrung in der Steuerung von IT-Projekten, Digitalisierungsinitiativen oder organisationsweiten Veränderungsprojekten notwendig
Strategisches Verständnis für Prozessoptimierung, Organisationsentwicklung und PMO-Strukturen von Vorteil
Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools, Reporting-Lösungen und Präsentationswerkzeugen wünschenswert
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Anteil
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Closing: 30 September 2026

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Vacancy reference: TR-298544

KH

Corporate recruiter

Kristin Hafner

+49 711 38900026

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.