Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als IT-Consultant (m/w/d) - KI & Middleware-Integration / Legacy-Migration.

What are you going to do

Beratung von Kunden bei der Integration moderner Middleware-Lösungen in bestehende IT-Landschaften
Analyse und Begleitung von Migrationsprojekten aus Legacy-Systemen (z. B. Mainframe, AS/400)
Entwicklung und Umsetzung von KI-gestützten Automatisierungslösungen zur Datenklassifikation, Schnittstellenanalyse und Systemmodernisierung
Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Technologien und Tools (z. B. Apache Kafka, SAP PI/PO, MuleSoft, Azure Integration Services)
Erstellung technischer Konzepte, Dokumentationen und Präsentationen für Kunden
Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus IT, Fachbereichen und Projektmanagement

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Middleware-Integration und/oder Systemmigration
Kenntnisse in KI-Technologien (z. B. Machine Learning, NLP, Python) und deren Anwendung in Integrationsprojekten
Erfahrung mit Cloud-Plattformen (Azure, AWS, GCP) und modernen Schnittstellentechnologien (REST, SOAP, GraphQL)
Sicherer Umgang mit ETL-Prozessen, Datenmapping und -transformation
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
Sehr gute Deutsch (C2) - und gute Englischkenntnisse (B1)

What we offer

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Closing: 06 November 2025

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Vacancy reference: TR-265187

LR

Corporate recruiter

Leonard Rupp

+49 7243 3420919

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.