Introduction

Möchtest Du die nächste Stufe in Deiner Karriere erreichen? Bei Brunel hast Du die Möglichkeit, dich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Mache noch heute den entscheidenden Schritt Deiner Karriere und bewirb Dich bei uns als HR Service Partner - Payroll Spezialist (m/w/d).

What are you going to do

Entgeltabrechnung mit Präzision
Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
bei entsprechender Qualifikation auch Durchführung und Prüfung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der aktuellen steuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften
Durchführung von operativen und administrativen Tätigkeiten im Rahmen des gesamten Employee-Lifecycles unserer Mitarbeitenden
Schnittstellen-Koordination
Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen, Versicherungen und Behörden

Essential skills and knowledge

abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung im Lohn- und Gehaltsbereich oder vergleichbare Qualifikation
sehr gute Kenntnisse im Bayrischen Metall- und Elektrotarifvertrag
fundierte aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
sicherer Umgang mit MS Office und Personalabrechnungssoftware
sehr gute Deutschkenntnisse
selbständiges, eigenverantwortliches und serviceorientiertes Arbeiten

What we offer

Attraktives Gehaltspaket
Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Homeoffice
30 Tage Urlaub
Sozial- und Zusatzleistungen
Förderkonzepte und Weiterbildungen
Flache Hierarchien und ein dynamisches Team

Closing: 13 November 2025

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Vacancy reference: TR-267673

DB

Corporate recruiter

Deniz Bilir

Contact

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.