Baugruppenverantwortlicher Schiffsmaschinenbau (w/m/d)
Deutschland, Niedersachsen
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche / € 55000 - 75000 pro Jahr
Erfahrung: 2-4 Jahre
Schiffbau
Deutschland, Niedersachsen
Vollzeit: 40 Stunden pro Woche / € 55000 - 75000 pro Jahr
Erfahrung: 2-4 Jahre
Schiffbau
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Baugruppenverantwortlicher Schiffsmaschinenbau (m/w/d).
Sie unterstützen unsere Baugruppenverantwortlichen bei der Konzeption und Auslegung von Anlagen und Systemen im Rahmen von Marine-Reparaturaufträgen.
Sie erstellen Systemschemata und Stücklisten - stets in enger Abstimmung mit den verantwortlichen Kolleg:innen.
Sie begleiten Baugruppen ganzheitlich: von der Beauftragung über die Konstruktion bis zur Fertigungsbegleitung.
Sie wirken bei der 3D-Koordinierung mit und integrieren Bauteile in das CADMATIC 3D-Modell.
Sie unterstützen die Kommunikation mit Kundenvertretern, Lieferanten und Behörden.
Sie agieren proaktiv an den Schnittstellen verschiedener Fachbereiche, sprechen Themen offen an und treiben Lösungen voran.
Während Ihrer Einarbeitung werden Sie von erfahrenen Teammitgliedern begleitet - für einen optimalen Start und Ihre kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung.
Abgeschlossene Qualifikation als Ingenieur, Techniker, Meister, technischer Produktdesigner oder vergleichbar.
Erfahrung in der Konstruktion oder Montage maschinenbaulicher Systeme und Komponenten - idealerweise mit Verantwortungsübernahme.
Kenntnisse relevanter Regelwerke im Marine-Sektor.
Praxis in AutoCAD ist von Vorteil.
Auch Bewerber:innen mit Erfahrung aus angrenzenden Branchen (z. B. technische Gebäudeausrüstung oder Rohrleitungsbau) sind willkommen.
Selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein solides technisches Verständnis.
Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
Bewerbungsschluss: 19. März 2026
Brunel Benefits
Vielseitige Karrierechancen und Einblicke in Top-Unternehmen vom Mittelständler bis zum Global Player und über verschiedenste Branchen hinweg - das ist es, was unsere Mitarbeitenden bei Brunel erwarten können. Doch da ist noch viel mehr:
Damit unsere Mitarbeitenden die beruflichen Herausforderungen bestmöglich annehmen und meistern können, unterstützen wir sie durch individuelle Weiterbildungs-, Förder- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Wir achten auf eine gute Work-Life-Balance bei all unseren Mitarbeitenden. Teilzeitbeschäftigungen im Sinne einer besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sind daher fester Teil unseres Angebots.
Unser breit gefächertes Standortnetzwerk über die gesamte DACH-CZ-Region hinweg sowie unser umfangreiches Kundenportfolio bieten sichere, abwechslungsreiche Arbeitsplätze, bei Interesse auch international.
Nachhaltigkeit und Diversity
Als global aufgestelltes Unternehmen tragen wir Verantwortung – für unsere Mitarbeitenden, aber auch für die Gesellschaft und die Umwelt. Das ist für uns kein leeres Versprechen, vielmehr übernehmen wir diese Verantwortung jeden Tag. Unser Einsatz für die Umwelt und unser gesellschaftliches Engagement sind in unserer Environmental-Social-Governance-Strategie (ESG) festgeschrieben.
Bruneller:innen sind Menschen aus vielen verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Vielfältigkeit unserer Mitarbeitenden ist fester Bestandteil unserer heterogenen Teams und eine große Stärke. Denn so wird jede Aufgabe facettenreich, innovativ und effizient gelöst.
Kultur und Werte
Wir sind stolz auf unsere gelebte Unternehmenskultur. Unser Umgang ist von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Zudem pflegen wir eine offene Vertrauenskultur mit flachen Hierarchien. Bei uns gilt das „Du" ausnahmslos für alle, bis hinauf zum CEO. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Respekt, Vertrauen, Wertschätzung und eine offene Feedbackkultur aus.
Verschiedene Events, Aktionen und Traditionen machen diese Unternehmenskultur für alle Bruneller:innen erlebbar. Ganz gleich, wo auf der Welt: Wir sind ein Team! Das zeigt sich auch in unseren gemeinsamen Werten. Unsere Kultur und Werte kennenlernen.
Unsere Kultur und Werte kennenlernen.
Bewerbungsprozess & Kontaktaufnahme
Kennenlerngespräch bei Brunel
Bei Bedarf: Projektgespräch mit unserem Kunden
Die Entscheidung
Willkommen bei Brunel
Bitte bewerben Sie sich ganz einfach über den Button „Jetzt bewerben“ – unser Bewerbungsprozess ist schnell und unkompliziert.
Bei technischen Problemen wenden Sie sich bitte an bewerbung.de@brunel.net und geben im Betreff kurz an, worum es sich handelt.