Introduction

We kijken uit naar een ervaren Werkvoorbereider Facilities.Je ondersteunt de projectcoördinatoren bij de technische, administratieve en praktische voorbereiding van uiteenlopende projecten, zoals de installatie van laadpalen, relighting, de vervanging van warmtepompen en renovaties van sanitaire ruimtes.

What are you going to do 

Je zorgt ervoor dat materialen, documenten, vergunningen en planningen tijdig beschikbaar zijn, zodat projecten efficiënt en veilig kunnen worden uitgevoerd.

  • Voorbereiden van technische werkzaamheden, inclusief materiaallijsten, technische documentatie en werkdocumenten.
  • Opvragen, vergelijken en opvolgen van offertes bij leveranciers en onderaannemers.
  • Bestellen van materialen en bewaken van leveringstermijnen.
  • Voorbereiden van veiligheidsdocumenten en werkvergunningen in overleg met de projectcoördinator.
  • Opstellen en actualiseren van planningen en afstemmen van werfaanwezigheden.
  • Beheren van projectdossiers van aanvraag tot oplevering.
  • Administratief opvolgen van bestelbonnen en facturen.
  • Fungeren als aanspreekpunt voor leveranciers en onderaannemers bij praktische vragen.

Essential skills and knowledge 

  • Technische opleiding op bachelor- of secundair niveau, bij voorkeur in elektromechanica, bouw of klimatisering, of gelijkwaardig door ervaring.
  • Relevante ervaring, bij voorkeur in werkvoorbereiding of een technisch-administratieve functie binnen bouw, installatietechniek of facility management.
  • Brede technische basiskennis van HVAC, elektriciteit, verlichting en bouwkundige werken.
  • Goede kennis van MS Office, voornamelijk Excel en Outlook.
  • Ervaring met SAP is een pluspunt.
  • Vlotte kennis van het Nederlands; basiskennis Engels is een pluspunt.
  • Gestructureerde en nauwkeurige werkstijl, met aandacht voor planning en documentbeheer.
  • Zelfstandig kunnen werken en meerdere projecten gelijktijdig opvolgen.
  • Communicatief sterk in de samenwerking met collega's, leveranciers en onderaannemers.
  • Veiligheidsbewust en bereid om anderen aan te spreken op veiligheidsvoorschriften.

What we offer

Contract onbepaalde duurBij een contract van onbepaalde is er voorzien:
· 32 vakantiedagen · Bedrijfswagen met tankkaart.
· 13e maand, jaarpremie en maandelijkse netto-vergoeding. · Maaltijd- en ecocheques
· GSM-abonnement. · Hospitalisatie- en groepsverzekering.
· Persoonlijk ontwikkelingsplan en de kans om te groeien. · Leuke events en een warm welkom bij Brunel!

Mogelijkheid tot vaste indiensttreding na 18 maanden consultancy.

Closing: 09 December 2026

Do you have questions?

Vacancy reference: CR-308144

SS

Corporate recruiter

Sophie Steels

Contact

 

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Are you the perfect match for this vacancy? Apply in 1 minute and let's get in touch!

your-application-process[1]