Introduction

Sie begeistern sich für Softwarequalität, Testautomatisierung und die kontinuierliche Verbesserung moderner Entwicklungsprozesse? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Test Automation Engineer Defence (w/m/d).

What are you going to do 

    • Koordination der Zusammenarbeit zwischen Software-, Firmware- und Hardwareentwicklungsteams
    • Integration von Softwaremodulen in Embedded Systeme und Geräte
    • Entwicklung und Pflege von Skripten sowie Automatisierungslösungen für Build-, Release- und Deployment-Prozesse
    • Unterstützung von Entwicklungsteams bei der Einführung und Optimierung von CI/CD-Prozessen
    • Durchführung von Code Reviews zur Sicherstellung von Softwarequalität und Entwicklungsstandards
    • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Testautomatisierungs- und Build-Prozesse
    • Unterstützung agiler Entwicklungsteams bei der Umsetzung moderner Softwareentwicklungs- und Integrationsmethoden

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium im Studiengang Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Abschluss notwendig
  • Einschlägige Erfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung, Softwareintegration oder DevOps mit Schwerpunkt CI/CD erforderlich
  • Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden sowie der Zusammenarbeit in Scrum-Teams sind ein Must-Have
  • Erfahrung mit Build-, Release- und Testautomatisierungsprozessen im Embedded- oder Softwareumfeld notwendig
  • Sehr gute Kenntnisse in Linux, Unix, C, C++, Python, Rust, Git, Jenkins, Docker sowie Ethernet-Technologien sind zwingend erforderlich
  • Erfahrung mit Compiler- und Toolchain-Umgebungen, idealerweise GCC, von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Remote Anteil
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Corporate Benefits Programm

Closing: 04 November 2026

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Vacancy reference: TR-296629

KH

Corporate recruiter

Kristin Hafner

+49 711 38900026

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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