Introduction

Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte in der Mobility Sparte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg.

Bewerben Sie sich noch heute als Technischer Projektleiter (w/m/d) Testfahrzeuge in Wien und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

What are you going to do

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die technische Umsetzung interner Testfahrzeuge und stellen die Einhaltung aller technischen, budgetären und legislativen Anforderungen unter Berücksichtigung von Time, Costs & Scope sicher.
Als technischer Projektleiter sind Sie die zentrale Ansprechperson zwischen internen Fachbereichen, Core Engineering und Systemlieferanten und koordinieren alle technischen Projektaktivitäten.
Sie verantworten das Entwicklungsbudget, steuern Risiken und vertreten technische Änderungen gegenüber den relevanten Stakeholdern.
Darüber hinaus spezifizieren Sie das Fahrzeugdesign, wählen geeignete Systemkomponenten aus und koordinieren deren Integration in das Gesamtfahrzeug.
Gemeinsam mit dem Design Verification Planner und externen Partnern stellen Sie die Planung, Abstimmung und Durchführung von Integrations-, Abnahme-, Qualifikations- und Feldtests sicher sowie die Verifikation der technischen Anforderungen.
Abschließend verantworten Sie die technische Dokumentation und begleiten das Projekt bis zum erfolgreichen Abschluss.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium (FH, Uni) im Maschinenbau, Fahrzeugbau oder Wirtschaftsingenieurwesen
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement internationaler Projekte
Eine Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. PMI, IPMA oder PRINCE2) ist wünschenswert
Starkes technisches Verständnis, vorzugsweise in der Fahrzeugtechnik
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Dienstreisen

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter: innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.

Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 65.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer Überbezahlung gegeben.

Closing: 15 August 2026

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Vacancy reference: TR-289682

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Corporate recruiter

Veronika Marchhart

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.