Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Lieferantenmanager (m/w/d) in Personalvermittlung.

What are you going to do

Unterstützung bei der Analyse und beim Benchmarking von Beschaffungsmärkten unter Berücksichtigung relevanter Risikoaspekte
Auswahl, Qualifizierung sowie kontinuierliche Bewertung und Weiterentwicklung neuer und bestehender Lieferanten
Planung und Durchführung von Potenzial‑ und Prozessaudits einschließlich der Identifikation, Bewertung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
Analyse der Lieferantenperformance sowie Ableitung und Verfolgung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
Bearbeitung lieferantenseitiger Qualitätsabweichungen in enger Zusammenarbeit mit den Lieferanten unter Anwendung etablierter Problemlösungsmethoden (z. B. 8D-Report)
Erstellung, Pflege und Verwaltung qualitätsrelevanter Dokumentationen, Kennzahlen und Berichte
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Qualitätssicherung, Entwicklung/Konstruktion und Produktion
Bewertung von Erstmusterprüfungen (EMP/PPAP) sowie der zugehörigen Qualitätsdokumentationen
Schulung, Beratung und Unterstützung von Lieferanten hinsichtlich festgelegter Qualitätsstandards und ‑anforderungen

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. staatlich geprüfter Techniker)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Lieferanten‑ und/oder Qualitätsmanagement
Fundierte Kenntnisse gängiger Qualitätsmethoden und ‑werkzeuge wie FMEA, SPC, 8D‑Methode, APQP sowie EMPB/PPAP
Erfahrung in der Planung und Durchführung von Lieferantenaudits und ‑bewertungen; VDA‑6.3‑Auditorenqualifikation wünschenswert
Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungs‑ und Umsetzungskompetenz
Teamorientierte Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Betriebliche Altersvorsorge

Closing: 11 June 2026

Apply Now

Do you have questions?

Vacancy reference: PR-286795

CL

Corporate recruiter

Christian Larbig

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.