Introduction

Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie täglich neue, spannende Aufgaben.

What are you going to do

Analyse, Strukturierung und Bewertung komplexer fachlicher Anforderungen
Entwicklung zukunftsorientierter Lösungskonzepte in enger Abstimmung mit Fachbereichen
Verantwortung für die Planung und Moderation von Workshops und Arbeitsgruppen
Steuerung von Aufgabenpaketen sowie Sicherstellung von Termin- und Qualitätstreue
Pflege und Nachverfolgung von Aufgaben im Jira-Umfeld
Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern
Mitarbeit bei der Gestaltung und Einführung neuer Geschäftsprozesse (SOLL-Konzeption)

Essential skills and knowledge

Langjährige Erfahrung in Business Analyse, Projektarbeit und Stakeholdermanagement
Versiert im Umgang mit MS Office und Jira
Kenntnisse in agilen Frameworks wie Scrum oder SAFe
Erfahrung im Change Management und mit Prozessmodellierung
Moderationserfahrung in einem komplexen Umfeld
Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.