Introduction

Sie begeistern sich für Einkaufsprozesse und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Sachbearbeiter Einkauf (w/m/d).

What are you going to do

Sicherstellen von Lieferterminen für Ersatzteilaufträge
Anfrage von (Plan-) Lieferzeiten und Preisen für Einzelteile und Baugruppen
Selbstständige interne und externe Kommunikation
Unterstützung der Einkäufer und Disponenten im Tagesgeschäft sowie bei der Rechnungskontrolle
Umsetzung von Bedarfsmeldungen
Abwicklung von Bestellungen
Unterstützung im Rahmenvertragsabschlüssen sowie der Datenaufbereitung im SAP

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich
Erfahrungen im Bereich Einkauf und in der Pflege von Auftragsbestätigungen und Terminverfolgungen erforderlich
Kenntnisse in SAP und MS-Office (Excel Grundkenntnisse) zwingend
Verhandlungssichere Deutsch notwendig, Grundkenntnisse in Englisch sind von Vorteil

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Closing: 22 March 2026

Apply Now

Do you have questions?

Vacancy reference: TR-279401

JK

Corporate recruiter

Julia Karcher

+49 7131 2769880

Contact

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.