Introduction

Bewerben Sie sich bei uns, wenn Sie Teil eines Teams werden möchten, das gemeinsam innovative Lösungen entwickelt und die Zukunft mitgestaltet. Ihre Expertise und Leidenschaft sind der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Starten Sie Ihre Reise mit uns und bringen Sie Ihre Karriere auf das nächste Level.

What are you going to do

Sie steuern Projekte und verantworten die End-to End-Entwicklung digitaler Produkte hinsichtlich Umfang, Budget, Zeit und Qualität
Sie analysieren fachliche Anforderungen und übersetzen diese in technische Spezifikationen
Sie priorisieren das Product Backlog auf Basis von Markt- und Kundenfeedback sowie strategischen Unternehmenszielen
Sie testen, geben Features frei und übernehmen den 2nd-Level-Support
Sie vernetzen Stakeholder und moderieren die Zusammenarbeit zwischen internen Teams, externen Entwicklungspartnern und Kunden.

Essential skills and knowledge

Sie haben Ihr Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Bauinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen und verfügen über Erfahrung in der digitalen Produktgestaltung oder technischen Projektleitung. Darüber hinaus zeichnen Sie sich aus durch:

Begeisterung für Software, KI und neue Technologien sowie die Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum, Kanban & Co.
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, da Sie technische Zusammenhänge bewerten und verständlich vermitteln können
Eine selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 11 September 2026

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Vacancy reference: TR-296594

LS

Corporate recruiter

Leon Schuler

+49 7243 3420915

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.