Introduction

Sie begeistern sich für Beschaffungsprozesse, Lieferantenmanagement und die Sicherstellung einer zuverlässigen Versorgungskette? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Operativer Einkäufer Guss- & Schmiedeteile (m/w/d).

What are you going to do 

  • Durchführung der Bedarfsplanung und Sicherstellung der Teileversorgung unter Berücksichtigung vertraglicher Rahmenbedingungen
  • Steuerung und Überwachung von Lieferterminen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Terminsicherung
  • Abstimmung mit Lieferanten hinsichtlich Kapazitäten, Liefermengen, Qualität und technischen Änderungen
  • Durchführung von Lieferantengesprächen sowie Vorbereitung und Dokumentation von Verhandlungen und Vereinbarungen
  • Bearbeitung von Leistungsstörungen, Qualitätsabweichungen und Sondermaßnahmen im Beschaffungsprozess
  • Mitwirkung bei der Optimierung von Beständen sowie Abstimmung von Verpackungs- und Logistikkonzepten
  • Bewertung und Entwicklung von Lieferanten innerhalb der bestehenden Supply Chain

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium im Studiengang Wirtschaftswissenschaften, Logistik oder Supply Chain Management oder vergleichbarer Abschluss notwendig
  • Erste Erfahrung im Einkauf, Lieferantenmanagement, Materialdisposition oder Supply Chain Management mit mehrstufigen Beschaffungsketten erforderlich, idealerweise im Bereich Guss- und Schmiedeteile
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen ist ein Must-Have
  • Grundkenntnisse im Projektmanagement von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
  • Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
  • Remote Anteil
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Corporate Benefits Programm

Closing: 16 August 2026

Do you have questions?

Vacancy reference: TR-293913

KH

Corporate recruiter

Kristin Hafner

+49 711 38900026

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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