Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als M&P Surface Technology Engineer (f/m/d).

What are you going to do

Der Stelleninhaber arbeitet als M&P Surface Technology Engineer (w/m/d) und hat folgende Hauptaufgaben:
Akquisition und Durchführung von Technologie-, Entwicklungs- und Qualifikationsprojekten im Bereich Oberflächentechnologien, Funktionsbeschichtungen und Korrosionsschutz
Ganzheitliche Betreuung von Testkampagnen (Planung, Probenentnahme, Testdurchführung, Auswertung, Berichterstellung)
Erstellung von Material- und Prozessspezifikationen sowie von Prozess- und Prüfanweisungen
Unterstützung im Obsoleszenzmanagement und bei Änderungsanträgen
Mitwirkung bei Programmen zur Einhaltung von Umweltvorschriften (z. B. REACH-Verordnung)
Beratung von Konstruktion, Strukturmechanik, Qualität und Fertigung bei material- und prozessbezogenen Fragestellungen
Bewertung von Abweichungen und Sonderfreigaben
Zusammenarbeit mit externen Instituten
Steuerung und Zusammenarbeit mit Materiallieferanten

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium in Chemie, Luft- und Raumfahrttechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation (mind. Master- oder Diplomabschluss).
Grundkenntnisse im Projektmanagement sowie Kenntnisse zur REACH-Verordnung von Vorteil.
Erfahrung in der Oberflächen- und Beschichtungstechnologie sowie im Korrosionsschutz zwingend erforderlich.
Erfahrungen in der Luft- und Raumfahrtindustrie, insbesondere in den Bereichen Qualifikation, Zertifizierung und Standardisierung, sind wünschenswert.
Gute Kenntnisse in Google Workspace erforderlich.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und versierte Englischkenntnisse erforderlich.

What we offer

Wir bieten eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings wird eine optimale Förderung und Vorbereitung auf zukünftige Projekte sichergestellt. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, eine Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich. Gestalten Sie mit uns die Zukunft und bewerben Sie sich jetzt bei Brunel!

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.