Introduction

Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir für einen Kunden im Bodenseekreis einen Key Account Manager (m/w/d). Interessieren Sie sich für die Automotivebranche und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt in Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns.

What are you going to do

Betreuung und strategischer Ausbau bestehender Key Accounts im Bereich HMI-/Bedienlösungen und Standardprodukte mit Schwerpunkt auf Automotive-Kunden sowie industriellen Anwendungen
Aktive Neukundengewinnung und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen in relevanten Zielmärkten
Technische und kaufmännische Beratung der Kunden hinsichtlich Produkten, Applikationen und individuellen Lösungsmöglichkeiten
Erstellung, Kalkulation und Verhandlung von Angeboten sowie eigenständige Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen
Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess - vom Erstkontakt über die Projektphase bis hin zur Serienumsetzung
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur nachhaltigen Umsatzsteigerung
Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Produktmanagement, Entwicklung, Marketing und Auftragsmanagement
Teilnahme an Fachmessen, Kundenterminen und Branchenevents zur Markt- und Netzwerkentwicklung

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen, Technischer BWL oder vergleichbar notwendig
Berufserfahrung im technischen Vertrieb bzw. Key Account Management - idealerweise im Umfeld der Automotive- oder Industriebranche erforderlich
Kenntnisse in elektromechanischen Bauelementen und elektronischen Systemen / HMI wünschenswert
Reisebereitschaft erforderlich
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse notwendig

What we offer

Attraktive Rahmenbedingungen durch Tarifvertrag sowie betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit für eine gute Work-Life-Balance
Umfangreiche Angebote im Bereich Gesundheit & Fitness (z.B. Wellpass, betriebliches Gesundheitsmanagement)
Fahrradleasing sowie weitere Mobilitätsangebote
Moderne Infrastruktur inkl. Kantine und familienfreundliche Zusatzleistungen wie Kinderbetreuung/Zuschüsse
Flache Hierarchien, kollegiales Arbeitsumfeld und geförderte Teamevents
Nachhaltige Entwicklungsmöglichkeiten durch strategische Personalentwicklung

Closing: 30 May 2026

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Vacancy reference: TR-285642

AY

Corporate recruiter

Aylin Yildiz

+49 711 3890000

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.