Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Junior Konstruktionsplaner (m/w/d).

What are you going to do

Mitwirkung bei der Planung und Koordination technischer Projekte in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkollegen
Pflege, Aktualisierung und Anpassung von Planungsunterlagen unter Berücksichtigung neuer Anforderungen
Verwaltung und Aufbereitung von Arbeitspaketen innerhalb der eingesetzten Planungssysteme
Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Planungsumfeld
Erstellung und Überarbeitung technischer Detail- und Ausführungsunterlagen

Essential skills and knowledge

Praktische Erfahrung im Umgang mit Microsoft Project (MSP)
Erste Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich Projekt- oder Terminplanung von Vorteil
Technisches Verständnis, idealerweise durch Ausbildung, Studium oder entsprechende Berufserfahrung
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Closing: 28 November 2026

Apply Now

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Vacancy reference: TR-306972

MR

Corporate recruiter

Monique Rohde

+49 431 997640

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.