Introduction

Sie schätzen neue Herausforderungen, wollen Ihre Ziele erreichen und stellen sich gerne auch ungewöhnlichen Aufgaben? Sehr gut! Wir suchen Mitarbeiter wie Sie: mit Ideen, Kompetenz und Engagement.

Wir suchen ab sofort in Linz eine/n Junior Konstrukteur:in (w/m/d).

What are you going to do 

  • Sie unterstützen das Konstruktionsteam bei der Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen und Baugruppen im industriellen Umfeld.
  • Sie erstellen 3D-Modelle sowie Entwurfs-, Detail- und Montagezeichnungen unter Verwendung moderner CAD-Software.
  • Sie wirken bei technischen Abstimmungen innerhalb des Teams mit und unterstützen bei der Klärung konstruktiver Fragestellungen.
  • Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen im Rahmen laufender Projekte.
  • Sie begleiten konstruktive Aufgaben entlang des gesamten Entwicklungsprozesses und tragen zur strukturierten Umsetzung technischer Lösungen bei.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar
  • Erste praktische Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau von Vorteil (z. B. Praktika oder erste Berufserfahrung)
  • Kenntnisse im Umgang mit 3D-CAD-Programmen, idealerweise SolidWorks
  • Technisches Verständnis für mechanische Konstruktionen und Zusammenhänge
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Interesse an technischen Fragestellungen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter:innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören, neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrer/Ihrem Sales Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich. Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 46.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.

Closing: 25 April 2026

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Vacancy reference: TR-282555

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Corporate recruiter

Dariana‑Maria Oprea ​​​​

+43 662 83000100

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Are you the perfect match for this vacancy? Apply in 1 minute and let's get in touch!

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