Introduction

Interessieren Sie sich für Systemadministration, IT-Support und moderne IT-Infrastrukturen und verfügen bereits über erste praktische Erfahrungen mit Windows-Umgebungen und Microsoft 365? Sehen Sie Ihre Zukunft in der IT? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als Junior IT-Systemadministrator (m/w/d).

What are you going to do

Unterstützung bei der Installation, Einrichtung und Administration von IT-Systemen, Netzwerken und Arbeitsplatzrechnern
Einrichtung und Betreuung von PCs, Notebooks, Druckern sowie Besprechungs- und Medientechnik
Verwaltung und Einrichtung mobiler Endgeräte sowie Unterstützung beim Update- und Patch-Management
Unterstützung bei der Benutzerverwaltung und der Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs
Bearbeitung von Supportanfragen sowie Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen
Unterstützung bei der Überwachung von Backups und IT-Sicherheitsmaßnahmen
Aufbau, Umzug und Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen inklusive Netzwerkanschlüssen
Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen und Wissensartikeln
Mitarbeit bei IT-Projekten sowie Unterstützung bei der Beratung und Schulung von Anwendern

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
Erste praktische Erfahrungen durch Ausbildung, Praktika oder Berufseinstieg im IT-Umfeld
Grundkenntnisse in den Bereichen Windows-Clients, Netzwerke, Microsoft 365 und IT-Support
Interesse an IT-Infrastrukturen, Systemadministration und neuen Technologien
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Service- und Kundenorientierung
Teamfähigkeit sowie Freude am Umgang mit Anwendern
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 03 July 2026

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Vacancy reference: CR-288742

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Corporate recruiter

Christopher Müller

+49 201 33017170

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.