Introduction

„Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Inbetriebnahme Elektroniker (w/m/d)."

What are you going to do

Aufbau, Installation und Inbetriebnahme mechanischer und elektrischer Baugruppen sowie kompletter Mess‑ und Prüfsysteme im internationalen Kundenumfeld
Durchführung von Funktions‑, Hardware‑ und Softwaretests inklusive Anpassungen und Optimierungen bei Bedarf
Verantwortung für Wartungs‑, Instandsetzungs‑ und Inspektionsarbeiten sowie Unterstützung bei Abnahmeprozessen
Einweisung und Schulung von Anwender‑ und Servicepersonal sowie Pflege und Aktualisierung technischer Unterlagen

Essential skills and knowledge

Abgeschlossene technische Berufsausbildung, ergänzt durch eine weiterführende Qualifikation im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige praktische Erfahrung in der Arbeit mit komplexen technischen Anlagen, vorzugsweise im industriellen Maschinen‑ oder Sonderanlagenbau
Grundlegende bis vertiefte Kenntnisse in der Automatisierungs‑ und Steuerungstechnik
Sichere Kommunikation in englischer Sprache im technischen Umfeld
Hohe Flexibilität sowie Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen

What we offer

Was wir bieten

Regelmäßige Feedback‑Gespräche mit einem festen Account Manager
Individuelle Weiterbildungs‑ und Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitregelung (Arbeitszeitkonto)
Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Haustarifvertrag mit fairer Vergütung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung
Tariflich gesicherte Sozialleistungen in einem wachsenden Unternehmen

Die aufgeführten Benefits sind flexibel und können je nach Projekt abweichen

Closing: 15 February 2026

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Vacancy reference: TR-276292

TP

Corporate recruiter

Thomas Popp

+49 241 96072660

Contact

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.