Introduction

Sie sind auf der Suche nach einem Job, der neue Herausforderungen bietet und Ihnen die Möglichkeit schafft, sich beruflich und fachlich weiterzuentwickeln? Dann machen Sie den entscheidenden Schritt und bewerben Sie sich bei Brunel!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Experte*in für Prozessverbesserungen im Qualitätsmanagement (w/m/d) im Bezirk Schwaz in Tirol.

What are you going to do

Sie unterstützen und setzen bereichsübergreifende Prozessverbesserungsprojekte um.
Sie berichten regelmäßig über Initiativen und den Fortschritt der Projekte.
Sie wirken aktiv bei der Moderation von Prozessworkshops mit und leiten diese gegebenenfalls.
Sie coachen Mitarbeiter in verschiedenen Methoden der Prozessverbesserung und unterstützen beim Projektmanagement in den relevanten Bereichen.
Sie erstellen und analysieren Datenauswertungen zur effektiven Projektsteuerung.
Sie arbeiten eng mit anderen Bereichen zusammen, um nachhaltige Verbesserungen erfolgreich umzusetzen.
Sie unterstützen proaktiv und kommunizieren die Qualitätsziele des Unternehmens.

Essential skills and knowledge

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Uni/FH-Studium (Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Ausbildung.
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Bereich der Datenanalyse, insbesondere mit Tools wie Azure, Tableau und SQL.
Sie haben Berufserfahrung im Projektmanagement gesammelt.
Erfahrungen im Bereich Trainings und Moderation sind von Vorteil.
Eine Lean Six Sigma Zertifizierung wird erwünscht.
Sie zeichnen sich durch einen klaren Kundenfokus, einen proaktiven Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Flexibilität aus.
Als motivierte:r Teamplayer:in arbeiten Sie gerne mit und gestalten aktiv mit. Sie sind selbständig, strukturiert und lösungsorientiert in Ihrer Arbeitsweise.
Sie verfügen über eine hohe Organisationsfähigkeit, auch bei komplexen Herausforderungen.
Sie beherrschen die deutsche Sprache sehr gut und sprechen fließend Englisch in Wort und Schrift.

What we offer

Bei Brunel erwartet Sie eine Arbeitskultur, die Vielfalt und gegenseitigen Respekt in den Mittelpunkt stellt - sei es im Team, mit Kollegen oder im gesamten Unternehmen. Regelmäßige Treffen mit den lokalen Teams und strukturierte Feedback-Gespräche mit Ihrem persönlichen Ansprechpartner bieten Raum, um Ihre individuellen Herausforderungen und Perspektiven zu besprechen. Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig: Durch gezielte, maßgeschneiderte Schulungen und Fortbildungen unterstützen wir Sie dabei, optimal auf kommende Projekte vorbereitet zu sein. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein flexibles Gleitzeitmodell gehören bei Brunel selbstverständlich dazu.

Ihr jährliches Bruttogehalt startet bei € 60.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.