What are you going to do 

Wir suchen einen erfahrenen Electrical Engineer mit Schwerpunkt Sustaining Engineering (m/w/d), der sich um die Weiterentwicklung, Pflege und Optimierung unserer etablierten Systeme kümmert. Sie werden eine Schlüsselrolle in der Serienpflege und dem End-of-Life-Management unserer elektrischen Systeme einnehmen.
Ihre Aufgaben

  • Sustaining Engineering und Serienpflege bestehender Bestandsprodukte
  • Cost-to-Win-orientierte Entwicklung und Weiterentwicklung elektrischer Systeme
  • Value-Engineering-Analysen zur Kostenoptimierung
  • Erstellung und Anpassung von Schaltplänen, Zeichnungen und technischen Dokumentationen
  • Auswahl und Spezifikation elektrischer Komponenten
  • Durchführung von Berechnungen, Simulationen und Tests
  • Begleitung technischer Änderungen (ECR/ECO-Prozesse)
  • Zusammenarbeit mit Konstruktion, Fertigung, Qualität und Lieferanten


Essential skills and knowledge 

Qualifikationen & Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung elektrischer Systeme
  • Praktische Expertise in der Maschinen-Serienpflege und im Sustaining Engineering
  • Kenntnisse in **elektrischer Konstruktion** sowie Maschinen- und Schaltschrankplanung/-bau
  • Fundierte SolidWorks-Kenntnisse (Zeichnungen, Teile, Baugruppen)
  • Erfahrung mit **SolidWorks Electrical** und/oder **EPlan** (Schaltplanning)
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Kompetenz in der Durchführung von DFMEAs und weiteren Fehler-/Risikoanalysemethoden
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentation (GDP)

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 08 April 2026

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Vacancy reference: CR-280086

AS

Corporate recruiter

Adam Stasiewicz

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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