Introduction

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Mechatroniker: in / Elektroniker: in.

What are you going to do

Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen und Einrichtungen
Installation und Konfiguration von Systemen und Speicherprogrammierbaren Steuerungen (SPS)
Inbetriebnahme und elektrische Ausrüstung von Maschinen mit den entsprechenden Automatisierungssystemen
Erstellen und Anwenden von Schaltplänen

Essential skills and knowledge

Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung z. B. zum Elektriker (w/m/d) oder Mechatroniker (w/m/d).
Zudem bringen Sie bestenfalls (mehrjährige) Erfahrungen vorzugsweise im Bereich der Instandhaltung.
Sie begeistern sich für komplexe technische Fragestellungen und zeigen ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein. Außerdem arbeiten Sie stark kundenorientiert und gerne im Team.
Gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft zu Schichtarbeit runden Ihr Profil ab.

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto für flexible Arbeitsgestaltung
Attraktive Sozial- und Zusatzleistungen (z. B. VWL)
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm

Closing: 02 May 2026

Apply Now

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Vacancy reference: CR-066473

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Corporate recruiter

Lara Tresing

+49 231 793070

Contact

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.