Deutschland, Duisburg
Fulltime: 40 hrs a week
Experience: 2-4 Years
Education Level: Secondary School
Information Technology
Closing: 22 August 2025

Introduction

Für einen unserer Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektronikentwickler / Hardware Design Engineer (w/m/d).

What are you going to do 

  • Elektronikkonzepte entwickeln: Sie entwerfen ganzheitliche Elektronikkonzepte und Blockschaltbilder - im engen Austausch mit Konstruktion, Software, Produktmanagement, Fertigung und Sicherheitsverantwortlichen.
  • Schaltungsdesign verantworten: Von der Auslegung bis zur Freigabe - Sie entwickeln Schaltungen, erstellen Schaltpläne, begleiten Reviews und stimmen das finale Leiterplattendesign mit dem Layout-Team ab.
  • Platinen & Prüfprozesse umsetzen: Gemeinsam mit Routingspezialisten finalisieren Sie die PCB-Entwicklung und erarbeiten passende Prüfkonzepte - immer mit Blick auf eine reibungslose Fertigung.
  • Validieren & verifizieren: Integrationstests, CE-Messungen und Verifikationen liegen in Ihrer Verantwortung - Sie sichern die Funktionalität und Qualität Ihrer Entwicklungen.
  • Produktion begleiten: Bei der Serienüberleitung sind Sie eine verlässliche Schnittstelle zur Fertigung und bringen sich aktiv bei der Lösung technischer Herausforderungen ein.
  • Technologietrends erproben: In der Vorentwicklung bringen Sie Ihre Ideen ein, gestalten neue Technologien mit und bewerten innovative Ansätze im engen Schulterschluss mit Forschung und Softwareteams.

Essential skills and knowledge 

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar - auch Quereinsteiger:innen mit passender Erfahrung sind willkommen
  • Mehrjährige Praxiserfahrung in der Elektronikentwicklung und im Umgang mit Schaltungen
  • Idealerweise Kenntnisse in elektrischer Messtechnik sowie praktische Erfahrung im Labor (z. B. Löten, Prüfen)
  • Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

What we offer 

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days. 
 

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview. 

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

AE

Annabelle Eisel

+49 203 289 56-0