Introduction

Du möchtest Verträge nicht nur prüfen, sondern aktiv zum Projekterfolg beitragen? Dann werde Teil spannender Projekte der Energiewende. Diese Position richtet sich an Juristen und Wirtschaftsjuristen mit Interesse an technischen Großprojekten, Wirtschaftsingenieure mit Schwerpunkt Vertragsmanagement, Projektmanagement oder Bauwesen sowie erfahrene Projekt-, Contract- oder Claim Manager aus den Bereichen Energie, Infrastruktur, Offshore Wind, Netzbau und Anlagenbau. Gleichzeitig bieten wir motivierten Berufseinsteigern die Möglichkeit, sich langfristig im Contract- und Claim Management zu entwickeln. Sowohl eine Festanstellung als auch eine freiberufliche Zusammenarbeit sind - je nach Projekt - möglich.

What are you going to do

Prüfung, Analyse und Steuerung von Verträgen in Großprojekten
Identifikation, Bewertung und Dokumentation von Nachträgen, Claims und Vertragsabweichungen
Unterstützung der Projektteams bei vertragsrechtlichen und kommerziellen Fragestellungen
Vorbereitung, Durchsetzung und Abwehr von Claims gegenüber Kunden, Auftragnehmern und Lieferanten
Analyse von Vertragsrisiken sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung
Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Verpflichtungen, Fristen und Meilensteine
Unterstützung bei Vertragsverhandlungen sowie Ausschreibungs- und Vergabeprozessen
Erstellung von vertragsrelevanten Berichten, Stellungnahmen und Entscheidungsvorlagen
Enge Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Einkauf, Bauleitung, Engineering und Rechtsabteilungen

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts, Wirtschaftsingenieurwesens, Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Berufseinsteiger oder Berufserfahrene mit Interesse an Vertrags- und Claim Management
Erste Erfahrung in Energie-, Infrastruktur-, Bau-, Offshore- oder Industrieprojekten von Vorteil und Kenntnisse im Vertrags- und Nachtragsmanagement wünschenswert
Erfahrung im Umgang mit FIDIC-, BGB/VOB/EPC- und/oder BIMCO-Verträgen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und ggf. Reisebereitschaft in Deutschland

What we offer

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
30 Tage Urlaub für deine Erholung
Eine Arbeitskontenregelung für flexible Arbeitszeitgestaltung
Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für deine Zukunft
Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Vergünstigungen
Regelmäßige Feedback-Gespräche für deine persönliche Weiterentwicklung
Individuelle Fortbildungen und Trainings, um deine Kompetenzen auszubauen

Closing: 10 October 2026

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Vacancy reference: CR-301143

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Corporate recruiter

Thyra-Lynn Hermann

+49 421 169410

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.