Introduction

Chef de projets II Montréal, Québec

What are you going to do 

Responsabilités

  • Diriger l'ensemble du cycle de vie des projets, de la planification à la clôture, selon les systèmes internes de gestion de projets et les meilleures pratiques.
  • Livrer les projets dans les délais, selon les spécifications et le budget, tout en suivant les indicateurs de performance (KPI).
  • Gérer les budgets de projets, analyser les coûts estimés versus réels et expliquer les écarts techniques ou financiers.
  • Agir comme principal point de contact avec les clients et maintenir des relations solides avec les parties prenantes.
  • Préparer des devis, rédiger des propositions et soutenir les discussions techniques et commerciales.
  • Exécuter et gérer les demandes de modification en conformité avec les ententes contractuelles et les procédures internes.
  • Élaborer les plans de dotation et identifier les besoins en ressources internes et externes.
  • Organiser et animer les réunions de projets (réunions de lancement, suivis hebdomadaires, jalons).
  • Réviser les calculs d'ingénierie, dessins, schémas de tuyauterie et descriptions fonctionnelles.
  • Coordonner les livrables inter-départements (revues de conception, P&ID, modèles 3D) afin de respecter les échéanciers.
  • Collaborer étroitement avec la chaîne d'approvisionnement afin d'assurer l'alignement des commandes et des échéanciers.
  • Superviser la fabrication en atelier et l'installation sur site lorsque requis.
  • Organiser et faciliter les tests d'acceptation (FAT, SAT, simulations et qualifications).
  • Superviser les mises en service et approuver les protocoles de réception.
  • Compléter les activités de clôture de projet incluant la documentation de transfert et les KPI finaux.
  • Préparer et présenter les rapports d'avancement à la direction.
  • Assurer le respect des normes de Sécurité, Qualité et Productivité tout au long du projet.

Essential skills and knowledge 

Exigences

  • Baccalauréat en génie mécanique, chimique ou de fabrication (ou expérience équivalente).
  • Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de projets ou 5 ans comme ingénieur de procédés avec responsabilités de projet.
  • Expérience dans les environnements alimentaire, cosmétique ou pharmaceutique considérée comme un atout.
  • Bonne compréhension des P&ID, isométriques, layouts et dessins 3D.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office et des logiciels de gestion de données/projets.
  • Solides compétences en leadership et gestion des parties prenantes.
  • Capacité à travailler de façon autonome et à gérer plusieurs priorités.
  • Excellentes compétences organisationnelles, analytiques et communicationnelles.

What we offer

Ce que nous offrons

Pourquoi postuler par l'entremise de Brunel? Trouver la prochaine étape de votre carrière peut être un emploi à temps plein en soi. Nous gérons le processus pour vous : de la soumission de votre CV à la coordination des entrevues, jusqu'à la présentation des offres et l'accompagnement lors de l'intégration. Nous vous aidons à démarrer pendant que vous vous concentrez sur votre travail.

À propos de nous

Brunel s'est forgé une réputation en collaborant avec certaines des meilleures entreprises de l'industrie - c'est ce vers quoi nous tendons continuellement. Depuis plus de 45 ans, nous avons développé un réseau mondial de clients de premier plan et de professionnels talentueux qui travaillent ensemble à travers une vaste gamme de services.

#BRUCAD

Closing: 03 May 2026

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Vacancy reference: PR-277778

KV

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Kelsea Vessey

+1 403 539 5009

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First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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