Introduction

Sie sind Spezialist:in in der Automatisierungstechnik und möchten übergreifende Verantwortung für die Entwicklung innovativer Automatisierungslösungen übernehmen?Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Automatisierungsarchitekt (w/m/d).

What are you going to do

Sie analysieren und definieren Anforderungen für Sondermaschinen und Anlagen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten.
Mit Ihrem Know-how erstellen Sie umfassende Lasten- und Pflichtenhefte für Steuerungs- und Automatisierungstechnik.
Sie gestalten zukunftsweisende Gesamtarchitekturen für die Automatisierung von Sondermaschinen.
Als kompetenter Ansprechpartner beraten Sie externe Entwicklungspartner und begleiten interne Projektteams bei der Umsetzung innovativer Lösungen.

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik im Sondermaschinenbau
Berufserfahrung in der Programmierung von Siemens-Steuerungen im TIA-Portal
Fließende Kenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch

What we offer

Haustarifvertrag mit ver.di: honoriert Qualifikation sowie Berufserfahrung
Sozialleistungen: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage
Bezuschussung des Jobtickets
Arbeitsplatzsicherheit: sichere und unbefristete Festanstellung
Aufgaben- und Erfahrungsvielfalt: vielfältige, tiefgreifende Einblicke in Top-Unternehmen unterschiedlicher Branchen
Persönliche Entwicklung: individuelle Fortbildungen, Trainings und fachliche Qualifizierung, u.a. durch ein Schulungsbudget von 2.000€ jährlich

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

Do you have questions?

Jana Rauterberg

contact via tel.+49 731 140 19-22

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