Introduction

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt? Wir bieten Leistungsträger mit Potential abwechslungsreiche Aufgabengebiete. Dann unterstützen Sie ab sofort unser Team mit Ihrer Kompetenz.

What are you going to do

Organisation und effiziente Koordination des Geschäftsführersekretariats sowie des Büroalltags
Unterstützung des Geschäftsführers bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
Erstellung von Korrespondenz nach Vorlage oder Stichworten
Planung, Koordination und Nachbereitung von Terminen, Meetings und Sitzungen
Bearbeitung der Post und professioneller Telefonservice
Betreuung des Bewerbermanagements inklusive Kommunikation mit Kandidaten
Verwaltung und Dokumentation von Projekten für die Kalkulationsabteilung, einschließlich Präqualifikationen und Bewerbungen
Sicherstellung der Vollständigkeit aller erforderlichen Unternehmensnachweise
Mitwirkung bei Firmenevents, internen Veranstaltungen und saisonalen Aktionen

Essential skills and knowledge

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Baubranche
Sicherer, verantwortungsvoller und diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen
Sehr gute Kenntnisse in MS Office und hohe Technikaffinität
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gewissenhafte, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

What we offer

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 01 April 2026

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Vacancy reference: TR-280460

CL

Corporate recruiter

Charlin Leux

+49 621 729670

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Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.