Introduction

Sie begeistern sich für den Sensoren und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings als Analyseingenieur für Sensoren (m/w/d).

What are you going to do

Unterstützung von Entwicklung und Qualitätssicherung durch Analysen;
Planung, Abstimmung und Durchführung komplexer physikalischer Analysen und Präparationen an elektronischen Bauelementen
Prozess- und Ausbeuteanalytik für Entwicklung, Qualitätssicherung und Fertigung
Einsatz anspruchsvoller Analytik (z.B. Ultraschallmikroskopie, Rasterelektronenmikroskopie, EDX,
Metallographie, Infrarotmikroskopie) zur Lokalisierung und Abbildung von Schwachstellen in elektronischen Bauelementen
Entwicklung von Ausfallhypothesen und Analysestrategien für die Fehlereingrenzung sowie Dokumentation von Analyseergebnissen
Bewertung neuer Musterstände der Bauelemente Entwicklung und Fertigung

Essential skills and knowledge

Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Elektrotechnik, Mikrosystemtechnik oder vergleichbar notwendig
Gute Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der physikalischen Analyse von elektronischen Bauelementen notwendig
Vorkenntnisse im Bereich der Analysemethoden (z.B. Lichtmikroskopie, Röntgen, IR-Mikroskopie, SAM, REM, EDX, elektr. Messtechnik) wünschenswert
Gute Produkt- und Prozesskenntnisse im Bereich elektronischer Bauelemente insbesondere im Bereich Sensorik (Druck-, Inertialsensorik) von Vorteil
Gute Kenntnisse auf den Gebieten Aufbau- und Verbindungstechnik, Technologie und Funktion elektronischer
Bauelemente gewünscht
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift notwendig

What we offer

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
Gleitzeitkonto
Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
Remote Work
Zuschuss zum Jobticket
Corporate Benefits Programm

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.