Über den Job

Willkommen in der Welt von Brunel, wo Innovation nicht nur ein Schlagwort ist, sondern eine Lebenseinstellung. Bei uns geht es nicht nur um Arbeit; es geht darum, die Welt zu verändern, Technologie neu zu denken und die Grenzen des Machbaren zu erweitern.

Wir suchen nicht einfach nur Mitarbeiter; wir suchen Visionäre, Pioniere und diejenigen, die den Mut haben, Dinge anders zu sehen.

Wenn Sie bereit sind, den Status quo in Frage zu stellen und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, dann bewerben Sie sich noch heute als Hardwarentwickler - Gewinnung Fossiler Brennstoffe (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Ursachenanalyse bei bestehenden Produkten, Systemen und Prozessen; Messung und Test von elektronischen Schaltungen und Systemen
  • Unterstützung von PCBA-Fertigungsprozessen mit Schwerpunkt auf Kostenreduzierung und Qualität
  • Zusammenarbeit mit externen Lieferanten von elektronischen Komponenten
  • Entwicklung von analoger und digitaler Hardware
  • Entwicklung und Aufbau von Testschaltungen und -umgebungen
  • Testen und Qualifizieren von elektronischen Komponenten
  • Klärung von Abweichungen in Fertigung, Qualität und Montage
  • Betreuung von Temperatur- und Vibrationstests inkl. Aufbereitung und Auswertung der Testdaten
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Unterstützung der Tool-/ Servicebereitstellung
  • Zusammenfassung diverser Dokumentationen

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Hardwareentwicklung, idealerweise im Bereich Energie- oder Fördertechnik
  • Kenntnisse im Bereich der Automatisierungstechnik und Steuerungselektronik
  • Erfahrung mit CAD-Programmen und Schaltplanerstellung
  • Kenntnisse über spezifische Herausforderungen und Anforderungen in der Gewinnung fossiler Brennstoffe
  • Analytische und problemlösungsorientierte Denkweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen, insbesondere in Fördergebiete

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Bewerbungsschluss: 15. Februar 2026

Jetzt bewerben!

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Kennziffer der Stellenbeschreibung: TR-225294

KR

Recruiter

Karl-Oskar Rudz

+49 531 2433817

Contact

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Willkommen bei Brunel

Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!

Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

Vorstellungsgespräch bei Brunel

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Vorstellungstermin beim Kunden

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Die Entscheidung

Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten?