Introduction

What are you going to do 

  • Koordination und Begleitung des Einarbeitungsprozesses neuer Mitarbeitender
  • Erstellung, Pflege und Überwachung von Einarbeitungsplänen
  • Organisation und Terminierung von Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen
  • Überwachung von Fristen sowie Nachverfolgung offener Qualifizierungen
  • Organisation von Zugängen, Equipment und Arbeitsmitteln
  • Pflege von Dokumentationen, Excel-Listen und relevanten Daten
  • Unterstützung bei Kennzahlenmanagement und administrativen Aufgaben
  • Zusammenarbeit mit Fertigung, Qualitätsabteilung und weiteren Schnittstellenbereichen

Essential skills and knowledge

  • Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Grundkenntnisse in Englisch
  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Tagschicht

What we offer 

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Closing: 28 October 2026

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Vacancy reference: PR-301996

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Corporate recruiter

Daniela Hennies-Düsing

+49 211 56622920

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