About this job
- Market: Industry
- Branch: Production & Manufacturing
- Area of Expertise: Communications
- Location: Bielefeld
What is required?
- hours per week: 0
- Education level: Academic Bachelor
- Closing date: Wednesday, 3 January 2024
About this role: Technischer Redakteur
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Technischer Redakteur.
- Sie verfassen technische Dokumente, Bedienungsanleitungen, Handbücher und technische Berichte für Produkte, Anlagen oder Software
- Sie arbeiten mit unseren Ingenieuren, Entwicklern und anderen Fachleuten zusammen, um technische Informationen und Spezifikationen zu sammeln
- Sie übersetzen technische Informationen in verständliche und gut lesbare Texte für Zielgruppen mit unterschiedlichem technischen Hintergrund
- Sie erstellen Illustrationen, Diagramme und Grafiken, um komplexe, technische Konzepte visuell darzustellen
- Zudem sind Sie für die Sicherstellung der Genauigkeit und Vollständigkeit der technischen Dokumentation sowie Prüfung auf Einhaltung von Unternehmensstandards und Normen verantwortlich
What you need to bring
- Abgeschlossenes Studium in Technischer Redaktion, Kommunikationswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der technischen Redaktion oder im Verfassen von technischen Dokumentationen, idealerweise in einem technischen oder wissenschaftlichen Umfeld
- Exzellente schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in der Muttersprache sowie sehr gute Englischkenntnisse, insbesondere im technischen Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Verwendung von Redaktionstools und Software für technische Dokumentation, z. B. Adobe FrameMaker, MadCap Flare oder ähnliche
Benefits
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
Diverse career opportunities and insights into top companies – from medium-sized companies to global players – across a wide range of industries. This is what our employees can expect from Brunel. But there is much more:
So that our employees can accept and master professional challenges in the best possible way, we support them with individual training, support and advancement opportunities.
We ensure that all of our employees have a good work-life balance. Part-time employment in the interests of a better balance between work and family, as well as working time models such as flexitime, are therefore an integral part of our offer - also for managers.
Our broad network of locations across the entire DACH-CZ region as well as our extensive customer portfolio offer secure, varied jobs - also internationally if you are interested.
As a global company, we bear responsibility: for our employees, but also for society and the environment. For us, this is not an empty promise; we take on this responsibility every day. Our commitment to the environment and our social commitment are enshrined in our Environmental Social Governance (ESG) strategy. As a result, we have managed, among other things, to make our business activities completely CO2-neutral since 2022!
Brunellers are people from many different cultures and nations. The diversity of our employees is an integral part of our heterogeneous teams and a great strength. This means that every task is solved in a multifaceted, innovative and efficient manner.
We are proud of our grown and lived corporate culture: Our interactions are characterized by mutual appreciation – between all employees and at all company levels. We also maintain an open culture of trust with flat hierarchies. For us, “you” applies to everyone without exception, right up to the CEO. Our working atmosphere is characterized by respect, trust, appreciation and an open feedback culture.
Various events, campaigns and traditions make this corporate culture tangible for all Brunellers. No matter where in the world: we are a team! Our shared values also ensure this!
Get to know our culture and values.
Sending an application is quick and easy. Just make sure you have the required documents ready to go.
- Certificates and qualifications (optional)
- Job references (optional)
- Motivation Letter (optional)
- Resume
Your consultant, Lisa Foullois is happy to clarify anything about this vacancy. When reaching out, use this number:
TR-014258
Account manager
Lisa Foullois
Brunel Germany Bielefeld
l.foullois@brunel.net
+49 521 986 41-0