Software Engineer C#/.NET und C++ im Scrum Team

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About this role:

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln – und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Software Engineer C#/.NET und C++ im Scrum Team.

  • Sie konzipieren, testen und pflegen die Produkt-Features in einem selbstorganisierten Scrum-Team
  • Sie unterstützen automatische Regressionstests auf allen Testebenen (Unit-, Integrations-, Systemtests) und führen explorative Tests durch
  • Sie kümmern sich um die Problemanalyse und bringen aktiv Ihre kreativen Lösungsansätze ein
  • Sie arbeiten eng mit Product Ownern und weiteren Stakeholdern zusammen
  • Sie stellen Ihre Erfahrungen und Arbeitsergebnisse im Team sowie abteilungsübergreifend vor
  • Sie integrieren Scrum-Methoden in Ihren Alltag
  • Sie finden einen Platz in einem bunten und kollegialen Umfeld

What you need to bring:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einem ähnlichen Studiengang
  • Mehrjährige Berufserfahrung mit objektorientierter Softwareentwicklung in C#/.Net und gerne auch C++

ENTWICKLUNGSUMGEBUNGEN: Visual Studio, Azure DevOps Server, Unit Test Frameworks und Git

VERWENDETE DBMS: Microsoft SQL Server und Oracle (über nHibernate sowie SQL)

  • Entwicklungskompetenz unter Windows und im Umgang mit gängigen Netzwerktechnologien sowie relationalen Datenbanken

CLIENT-SERVER-ANWENDUNGEN: WPF, Windows API, WCF, Microsoft Web Frameworks und weitere Web-Technologien

  • Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (agile Methodik, Unit Testing etc.)
  • Grundkenntnisse im Bereich der Client-Management-Systeme oder in der Systemadministration
  • Hohes Abstraktionsvermögen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Lust an neuen Themen und Technologien
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits:

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Anything Else?

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 49 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 120 Standorte mit mehr als 13.000 Mitarbeitern in 46 Ländern. Mehr als 45 Jahre international und über 25 Jahre in Deutschland erfolgreich. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

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Account manager

Sabine Kigle
Brunel Germany Augsburg
s.kigle@brunel.net

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