About this job
- Market: Energy
- Branch: Energy Power Plants
- Area of Expertise: Engineering & Design
- Location: Dresden
What is required?
- hours per week: 40
- Education level: Academic Bachelor
- Closing date: Sunday, 10 December 2023
About this role: Trainee Netzvertrieb - Grundsätze für Netzanschlussprozesse
Interessieren Sie sich als Elektrotechnikingenieur für Netzanschlussprozesse in einem Energieversorgungsunternehmen? Sind Sie sicher im Umgang mit Umsetzungskonzepten und der Energiewirtschaft? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie die Vielfalt des Engineerings. Denn wir suchen Sie als "Trainee Netzvertrieb - Grundsätze für Netzanschlussprozesse (w/m/d)".
- Sie wirken an der Erstellung von Muster-Dokumenten (Verträge, Formulare, AGBs) für den Netzzugang Strom und Gas mit.
- Sie erstellen zudem Internetveröffentlichungen zum Netzzugang.
- Eine weitere Aufgabe ist die Aufnahme und Modellierung von Prozessen zum Netzzugang gemäß BPMN-Vorgaben.
- Sie wirken bei kundenbezogenen Abrechnung von Sonderformen der Netznutzung mit.
- Vor- und Nachbereiten von Workshops und Veranstaltungen, die vom Fachbereich geleitet bzw. moderiert werden, gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Letztlich unterstützen Sie im operativen Tagesgeschäft zu den Themen Netzanschluss/-zugang Strom und Gas sowie im S/4HANA-Teilprojekt Netzanschluss.
What you need to bring
- Hochschulstudium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Energiewirtschaft)
- Affinität für die Analyse von Rahmenbedingungen und die Erarbeitung von Umsetzungskonzepten
- Kenntnisse zu technischen Grundlagen und gesetzlichen Anforderungen an die Energiewirtschaft
- Hohes Maß an Team, Organisations und Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige, analytische sowie zielorientierte Arbeitsweise
- PKWFührerschein
Benefits
Profitieren Sie im gesamten Bewerbungsprozess von der Recruiting-Expertise von Brunel: Unser erfahrenes Team unterstützt Sie mit einer optimalen Aufbereitung Ihres CV, einer individuell auf Sie und die Stelle abgestimmten Beratung sowie einer gemeinsamen Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Kunden. Unser vielfältiges Kunden-Portfolio vom mittelständischen Unternehmen über Hidden Champion bis zum DAX-Konzern bietet Ihnen viele interessante Entwicklungsmöglichkeiten: ob Straße, Schiff, Schiene, Luft oder Weltraum; traditionell oder innovativ; von der Entwicklung bis zum fertigen Produkt; national oder international; vom Berufseinsteiger bis zum erfahrenen Professional. In Festanstellung direkt bei unserem Kunden gestalten Sie den technologischen Fortschritt mit.
Durch unser weltweites Netzwerk können wir Ihnen attraktive Herausforderungen, außergewöhnliche Karriereperspektiven und die ganze Vielfalt des Engineerings und IT bieten.Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 40 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern.
Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet für uns Rückschritt - für Sie auch? Dann bewerben Sie sich jetzt.
Diverse career opportunities and insights into top companies – from medium-sized companies to global players – across a wide range of industries. This is what our employees can expect from Brunel. But there is much more:
So that our employees can accept and master professional challenges in the best possible way, we support them with individual training, support and advancement opportunities.
We ensure that all of our employees have a good work-life balance. Part-time employment in the interests of a better balance between work and family, as well as working time models such as flexitime, are therefore an integral part of our offer - also for managers.
Our broad network of locations across the entire DACH-CZ region as well as our extensive customer portfolio offer secure, varied jobs - also internationally if you are interested.
As a global company, we bear responsibility: for our employees, but also for society and the environment. For us, this is not an empty promise; we take on this responsibility every day. Our commitment to the environment and our social commitment are enshrined in our Environmental Social Governance (ESG) strategy. As a result, we have managed, among other things, to make our business activities completely CO2-neutral since 2022!
Brunellers are people from many different cultures and nations. The diversity of our employees is an integral part of our heterogeneous teams and a great strength. This means that every task is solved in a multifaceted, innovative and efficient manner.
We are proud of our grown and lived corporate culture: Our interactions are characterized by mutual appreciation – between all employees and at all company levels. We also maintain an open culture of trust with flat hierarchies. For us, “you” applies to everyone without exception, right up to the CEO. Our working atmosphere is characterized by respect, trust, appreciation and an open feedback culture.
Various events, campaigns and traditions make this corporate culture tangible for all Brunellers. No matter where in the world: we are a team! Our shared values also ensure this!
Get to know our culture and values.
Sending an application is quick and easy. Just make sure you have the required documents ready to go.
- Certificates and qualifications (optional)
- Job references (optional)
- Motivation Letter (optional)
- Resume
Your consultant, Matthias Langrock is happy to clarify anything about this vacancy. When reaching out, use this number:
PR-007482
Account manager
Matthias Langrock
Brunel Germany Berlin
m.langrock@brunel.net
+49 351 438 15-0