About this job
- Market: Industry
- Branch: Electronics
- Area of Expertise: Engineering & Design
- Location: Wien
What is required?
- hours per week: 38
- Education level: Academic Bachelor
- Closing date: Friday, 12 January 2024
About this role: Elektronik Entwickler & Hardware Designer
Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte in der Elektronik umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig.
Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg.
Bewerben Sie sich noch heute als Elektronik Entwickler & Hardware Designer (w/m/d) im Großraum Wien, Niederösterreich und Burgenland und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.
- Als Elektronik Entwickler treiben Sie die Neuentwicklung von Hardware-Konzepten voran.
- Ihnen obliegt die Implementierung von Bus Systemen (CANopen) sowie die Entwicklung von Schaltungen und PCB Designs.
- Hierfür entwerfen und simulieren Sie EMV gerechte elektronischen Analog- und Digitalschaltungen.
- Vor der eigenständigen Mikrocontrollerprogrammierung schrecken Sie aufgrund ihrer bisherigen Erfahrungen nicht zurück.
- Praktische Tätigkeiten umfassen die Entwicklung von Testabläufen zur Qualitätssicherung sowie die Unterstützung bei EMV Messungen.
- Im Anschluss an alle bereits genannten Tätigkeiten unterstützen Sie tatkräftig in der Fertigungsüberleitung.
What you need to bring
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Physik oder Ähnliches
- Berufserfahrung im Bereich Elektronikentwicklung, Schaltungsdesign und PCB Design
- Kenntnisse in der Mikrocontrollerprogrammierung (C, C++, Embedded Linux)
- Arbeitssprache: Deutsch & Englisch
Benefits
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 49.000,-. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international und über 10 Jahre in Österreich erfolgreich. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
Diverse career opportunities and insights into top companies – from medium-sized companies to global players – across a wide range of industries. This is what our employees can expect from Brunel. But there is much more:
So that our employees can accept and master professional challenges in the best possible way, we support them with individual training, support and advancement opportunities.
We ensure that all of our employees have a good work-life balance. Part-time employment in the interests of a better balance between work and family, as well as working time models such as flexitime, are therefore an integral part of our offer - also for managers.
Our broad network of locations across the entire DACH-CZ region as well as our extensive customer portfolio offer secure, varied jobs - also internationally if you are interested.
As a global company, we bear responsibility: for our employees, but also for society and the environment. For us, this is not an empty promise; we take on this responsibility every day. Our commitment to the environment and our social commitment are enshrined in our Environmental Social Governance (ESG) strategy. As a result, we have managed, among other things, to make our business activities completely CO2-neutral since 2022!
Brunellers are people from many different cultures and nations. The diversity of our employees is an integral part of our heterogeneous teams and a great strength. This means that every task is solved in a multifaceted, innovative and efficient manner.
We are proud of our grown and lived corporate culture: Our interactions are characterized by mutual appreciation – between all employees and at all company levels. We also maintain an open culture of trust with flat hierarchies. For us, “you” applies to everyone without exception, right up to the CEO. Our working atmosphere is characterized by respect, trust, appreciation and an open feedback culture.
Various events, campaigns and traditions make this corporate culture tangible for all Brunellers. No matter where in the world: we are a team! Our shared values also ensure this!
Get to know our culture and values.
Sending an application is quick and easy. Just make sure you have the required documents ready to go.
- Certificates and qualifications (optional)
- Job references (optional)
- Motivation Letter (optional)
- Resume
Your consultant, Maximilian Weinsberger is happy to clarify anything about this vacancy. When reaching out, use this number:
VC-579180
Account manager
Maximilian Weinsberger
Brunel Austria Wien
m.weinsberger@brunel.net
+43 664 889 059 69