Embedded Softwareentwickler/-in (w/m/d) (w/m/d)

CR-066861

Mitarbeiter vor Fabrik

Über den Job

  • Markt: Industrie
  • Industrie: (Petro-) Chemical
  • Fachbereich: Embedded Software
  • Standort: Hannover

Eckdaten

  • Stunden pro Woche: 40
  • Bildungsabschluss: Berufsausbildung
  • Bewerbungsschluss: Donnerstag, 14. Dezember 2023

Ihre Aufgaben: Embedded Softwareentwickler/-in (w/m/d)

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie dieMöglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und
das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden SchrittIhrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Embedded
Softwareentwickler/-in.

Ihre Hauptaufgabe ist die Ableitung von Software-Anforderungen und -architektur, ausgehend von Systemanforderungen entlang des V-Modells.
Sie betreuen die Programmierung der Mikrocontroller-Software in unseren Kameras, sowie die
Inbetriebnahme der Hardware.In Ihrer Position als
Softwareentwickler gewährleisten Sie zudem die Durchführung von Entwicklertests und die Integration des Software-Designs.
Darüber hinaus unterstützen Sie die angrenzenden Entwicklungsabteilungen, v.a. der Systementwicklung
und Systemtests.Ihr Aufgabengebiet wird mit
der Unterstützung und Mitarbeit bei Functional-Safety bzw. Cybersecurity-Analysen abgerundet.

Ihre Qualifikationen

Sie haben ein erfolgreich
abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit
Software-Schwerpunkt, z. B. Informatik,
Wirtschaftsinformatik, Fachinformatik oder eine vergleichbare
Qualifikation.
Sie bringen mehrjährige
Berufserfahrung als Embedded-Software-Entwickler mit.
Sie verfügen über sehr gute
Programmierkenntnisse in C bzw. C++ auf Basis des Betriebssystems
OSEK-OS oder AUTOSAR und praktische Erfahrung mit einem gängigen
Mikrocontroller, Debugger und Compiler.
Gute Kenntnisse in CAN- oder
Netzwerkkommunikation
Des Weiteren stehen sie einer
eigenverantwortlichen und agilen Arbeitsweise offen gegenüber.
Sehr gute Deutsch- sowie gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Sie aus.

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen
Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppenzugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den
tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bietenwir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen
Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel!

Personen im Gespräch

Dafür steht Brunel!

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven,die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze
Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wirüber mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem
Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeiternin über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über
25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel könnenSie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
Bewerben

Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Damla Genc Asiala versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner:in

Damla Genc Asiala
Brunel Germany Hannover
d.genc_asiala@brunel.net
+49 511 62 62 88-3

So geht es mit Ihrer Bewerbung weiter:

Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt.

Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein.

In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven.

Verläuft das Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren.

Sie können sich eine Zusammenarbeit mit Brunel vorstellen und finden unseren konkreten Projektvorschlag oder generell unsere vielfältigen Karrieremöglichkeiten interessant? Dann freuen wir uns Ihnen mitzuteilen, dass auch wir überzeugt davon sind, dass wir gemeinsam durchstarten können. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Start bei Brunel vorbereiten!

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