Personaldisponent/Delivery Manager (w/m/d)

2023-68

Mitarbeiter am Telefon vor seinem Laptop im Büro

Ihre Aufgaben: Personaldisponent/Delivery Manager

Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre sorgfältige Arbeitsweise unter Beweis stellen können und sind hierbei kommunikativ? Dann gehen Sie den nächsten Schritt auf Ihrer persönlichen Karriereleiter, mit Brunel. Als Teil des Niederlassungsteams in Augsburg bilden Sie als Personaldisponent/Delivery Manager (w/m/d) die Schnittstelle zwischen unseren renommierten Kund:innen und unseren Projektspezialist:innen.

  • Durch Ihr Gespür für neue Talente identifizieren Sie die passenden Kandat:innen innerhalb unseres Portals für unsere Kundenvakanzen.
  • Hierbei übernehmen Sie die Verantwortung für das passende Matching von Mitarbeitenden auf unseren Kund:innenportalen.
  • Ihr engagiertes und organisiertes Management auf den Kund:innenportalen und die gewissenhafte Auswertung der dazugehörigen Kennzahlen, zählen zu Ihren Hauptaufgaben.
  • Sie verantworten außerdem den Aufbau und die Pflege einer intensiven Kund:innenbeziehung.
  • Abgerundet wird Ihr Aufgabenbereich durch Ihre proaktive Unterstützung unseres Vertriebsteams.

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann -oder frau, Personaldisponent:in oder vergleichbar
  • Erste Erfahrung im Bereich Personaldirektvermittlung und Büroorganisation
  • Digitale Kompetenz mit beispielsweise MS-Teams oder anderen Office-Anwendungen
  • Professionelles Auftreten, Kommunikationssicherhei, eine gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Leistungsorientiertes Vergütungsmodell sowie eine Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • Corporate Benefits
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Surface

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Brunel Mitarbeiter aus Ulm am Arbeitsplatz

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Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeiter:innen in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbung zu

Der Bewerbungsprozess bei Brunel ist einfach und schnell. Dafür benötigen Sie folgende Unterlagen:

  • Abschlusszeugnisse und Qualifikationen (optional)
  • Arbeitszeugnisse (optional)
  • Motivationsschreiben (optional)
  • Aktueller Lebenslauf
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Wir stehen für Rückfragen zur Verfügung

Haben Sie fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr Ansprechpartner Thyra-Lynn Hermann versucht Ihnen bestmöglich weiterzuhelfen. Bitte geben Sie bei Fragen stets die Kennziffer des Stellenangebots an.
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Ansprechpartner:in

Thyra-Lynn Hermann
Brunel Germany Bremen
thyra.hermann@brunel.net
+49 173 394 91 99

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