C++ Softwareentwickler (w/m/d)

Sie denken in 0 und 1? Haben eine Affinität für Softwareentwicklung, Elektrotechnik und Schiffbau sowie für komplexere Entwicklungen? Weiter schätzen Sie Herausforderungen, wollen neue Ziele erreichen und stellen sich auch ungewöhnlichen Aufgaben? Unterstützen Sie uns maßgeblich mit Ihrer Kompetenz als C++ Entwickler (w/m) für spannende und innovative Projekte im maritimen Umfeld. Machen Sie den entscheidenden Schritt und bewerben Sie sich bei Brunel!

• Sie wirken bei dem Design und der Entwicklung von Softwarekomponenten für Navigationssysteme mit und nutzen hierfür C++ sowie entsprechende Bibliotheken wie bspw. boost, ACE und Qt.
• Zudem gehört die Aufnahme, Analyse und Bewertung von Kundenanforderungen zu Ihrem Tätigkeitsbereich.
• Die modellbasierte Architektur und das Design von Systemsoftware mittels UML gehört ebenfalls zu Ihrer Aufgabe.
• Ihre Arbeitsumfeld ist geprägt von einer agilen Entwicklung nach Scrum, weshalb die Planung und Durchführung von Integration und Test der erstellten Software ebenfalls Ihnen obliegt.
• Abgerundet wird Ihre neue Tätigkeit durch die Mitarbeit bei der Planung von neuen und innovativen Softwareprojekten.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Technischen) Informatik oder Elektrotechnik/ Nachrichtentechnik mit Informatikschwerpunkt.
• Zudem sollten Sie sich in der Softwareentwicklung unter C++ zu Hause fühlen.
• Wünschenswert wären Erfahrungen in der Anforderungsanalyse und -entwicklung sowie Erfahrungen im Projektumfeld mit agilen Entwicklungsmethoden.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, ein sicheres und kompetentes Auftreten sowie Kundenorientierung setzen wir voraus.
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, Abstraktionsvermögen und eine kreative, lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.