Auftragskoordinator (w/m/d)

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln – und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Auftragskoordinator im Anlagenbau.

• In Ihrer neuen Position sind Sie verantwortlich für die gesamte Auftragsabwicklung von industriellen Montageleistungen in mehreren Fachgebieten (Rohrleitungs- und Apparatemontage, Gerüstbau, Isolierung, Korrosionsschutz, Industriereinigung, etc.)
• Sie klären und legen den Leistungsumfang, die Sicherheits- und Qualitätsanforderungen sowie die Termine für die Durchführung in Zusammenarbeit mit den Ingenieuren einer Produktionsanlage fest
• Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für die Auftragskoordination, Montageüberwachung und Fortschrittsverfolgung von Instandhaltungsmaßnahmen und Kleinprojekten im Bereich industrieller Produktionsanlagen der chemischen Industrie
• Weiterhin führen Sie die fachgerechte Bestellung von Fremdfirmenleistungen in unserem ERP System durch
• Schließlich sind Sie verantwortlich für die Abnahme der Leistungen und die anschließende Rechnungsprüfung

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, oder eine vergleichbare Ausbildung
• Zudem können Sie können erste Berufserfahrung in verantwortender Position als Meister und/oder Techniker im Bereich Projektabwicklung vorweisen
• Sie bringen erste Kenntnisse von Leistungsverzeichnissen, Gesetzen und Normen des jeweiligen Fachgebiets mit
• Des Weiteren verfügen Sie über einen sicheren Umgang mit den Office Anwendungen und ERP-Systemen im Bereich der Anlagenbewirtschaftung
• Zudem sind Sie offen, flexibel und bereit, kontinuierliche Verbesserung und die damit einhergehenden Veränderungen mit Kreativität aktiv voran zu treiben
• Eine hohe Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus und Sie schaffen es, damit, Menschen einzubinden und zu überzeugen

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.