Testování nižších vrstev Automotive sběrnice Ethernet

Číslo projektu • CR-222111

Testování nižších vrstev Automotive sběrnice Ethernet

  • Prague
  • Uzávěrka: 13. března
  • 50 hodin
  • Professional Bachelor

Zažádat ihned

O této práci

  • Trh: Průmysl
  • Odvětví: Automobilový průmysl
  • Oblast expertýzy: Testování
  • Lokalita: Prague

Co je požadováno?

  • Počet hodin týdně: 50
  • Úroveň požadovaného vzdělání: Professional Bachelor
  • Uzávěrka: středa 13. března 2024

Úvod

Chcete udělat krok vpřed a posunout Vaši kariéru? S Brunelem dostanete příležitost růst a účastnit se projektů u nadnárodních společností. Díky jedinečnému konceptu firmy můžete pracovat na více projektech v rámci jednoho zaměstnavatele a získat tak konkurenční výhodu na trhu. Právě teď hledáme Testera.

O této pozici


  • Zkoumání nových komunikačních technologií ve vozidlech se zaměřením na Ethernet

  • Realizace testování nižších vrstev Ethernetu na základě znalostí této sběrnice a znalosti světových standardů

  • Spouštění testů

  • Návrhy způsobu testování Ethernetových budičů, a sice jak testovacích stavů, tak samotných testů, a to včetně jejich funkční logiky

  • Uplatňování znalostí jak z oblasti HW, tak i SW

  • Aplikace kombinací technologií a znalostí - Python, C/C++

Požadavky

  • Znalost komuniačních technologií ve vozidlech
  • Znalost Ethernet
  • Znalost python / C++ výhodou
  • Zkušenosti z testovacího prostředí v automotive výhodou

Benefity


  • Získáte zázemí globální společnosti, která působí na trhu od roku 1976

  • S Brunelem se dostanete k těm nejlepším projektům u těch nejzajímavějších společností - od českých až po velké mezinárodní korporace v automobilovém, průmyslovém, výrobním a IT odvětví

  • Budete s námi spolupracovat dlouhodobě na vícero projektech, což vám zajistí rychlejší růst vlastní odbornosti a tím i rychlejší navyšování vašeho platového ohodnocení

  • Na jednotlivých projektech budete zákazníky vnímán jako expert s prestiží externisty

  • Každý konzultant má přiděleného svého Account Managera - ten rozumí dané oblasti, kterou má na starost, a může tak vhodně vyhodnotit situaci na projektu a být Vám oporou.


Dále Vás v Brunelu čeká:



  • Nadstandardní finanční balíček s individuálním odhodnocením za každý úspěšně realizovaný projekt. Jako našeho projektového konzultanta Vás budeme v Brunelu podporovat na projektech u našich zákazníků a pomůžeme Vám rozvíjet Váš potenciál na interních i externích školeních. V Brunelu se můžete těšit na coffee breaky, letní party, vánoční večírek a mnoho dalších hezkých týmových zážitků.

Toto znamená Brunel!

Jako zaměstnanec Brunelu se můžete těšit na atraktivní pracovní náplň v oblasti Vaší odbornosti, zajímavé kariérní vyhlídky, bezpečné zázemí stabilní mezinárodní společnosti a rozmanité projekty v engineeringu. Jen v DACH+CZ regionu má společnost Brunel více než 40 poboček a 2 vývojová testovací centra. Po celém světě v současné době máme více než 117 kanceláří a zaměstnáváme více než 14 500 specialistů.

  • Různorodé kariérní příležitosti a vhled do špičkových společností - od středně velkých firem až po globální hráče - v široké škále průmyslových odvětví. To vše mohou naši zaměstnanci očekávat od společnosti Brunel. Ale je toho mnohem víc:

    • Abychom našim zaměstnancům umožnili přijímat a zvládat profesní výzvy co nejlépe, podporujeme je individuálním vzděláváním, povyšováním a možnostmi postupu.
    • Dbáme na dobrou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem všech našich zaměstnanců. Nedílnou součástí naší nabídky - i pro manažery - jsou proto částečné a pružná pracovní doba.
    • Naše široká síť poboček v celém regionu DACH-CZ, stejně jako rozsáhlé portfolio našich zákazníků, nabízejí bezpečnou a rozmanitou práci - v případě zájmu i v mezinárodním měřítku.

  • Jako společnost s globálním postavením neseme odpovědnost: za naše zaměstnance, ale také za společnost a životní prostředí. Pro nás toto není prázdný slib, naopak, tuto odpovědnost přebíráme každý den. Náš závazek vůči životnímu prostředí a společnosti je stanoven v naší strategii environmentálního a sociálního řízení (ESG). Ta nám mimo jiné umožnila, aby naše firemní aktivity byly od roku 2022 zcela neutrální z hlediska emisí CO2!

    Brunellers jsou lidé z mnoha různých kultur a národů. Různorodost našich zaměstnanců je nedílnou součástí našich různorodých týmů a velkou předností. Díky tomu je každý úkol řešen mnohostranně, inovativně a efektivně.

    Přečtěte si více o našem závazku v oblasti ESG.

  • Jsme hrdí na naši firemní kulturu, která se vyvíjela a prožila v praxi: Naše jednání se vyznačuje vzájemným respektem - mezi všemi zaměstnanci a na všech úrovních společnosti. Podporujeme také otevřenou kulturu důvěry s plochou hierarchií. U nás platí "Ty" pro všechny bez výjimky, až po generálního ředitele. Naše pracovní atmosféra se vyznačuje respektem, důvěrou, uznáním a otevřenou kulturou zpětné vazby.

    Různé akce, aktivity a tradice činí tuto firemní kulturu hmatatelnou pro všechny Brunellery. Nezáleží na tom, kde na světě se nachází: Jsme jeden tým! Naše sdílené hodnoty to zajišťují!

    Seznamte se s naší kulturou a hodnotami.


Zažádat ihned

image Přihlásit se Odeslání žádosti je rychlé a snadné. Jen se ujistěte, že máte připravené požadované dokumenty.

Máte nějaké otázky?

Váš konzultant, Lucie Vostalova, Vám s radostí vysvětlí cokoliv o tomto volném pracovním místě. Při oslovení použijte číslo publikace: CR-222111